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阜市外在住者の場合は勤務先名も記入してください） ・電話番号 ・年齢 ・学校名・学年または職業 ・ペンネーム（氏名の公表を希望されない場合は必ず記入して…

組んでいます。 　事務所内にキッズルームを設置することで子連れ勤務を可能にし、さらに、近隣の保育所と提携するなど、育児に対する支援を行うことで、仕事と育児の両…

でいる。 　また、事務所内にキッズルームを設置し、子連れ勤務を可能にしており、さらには、近隣の保育所と提携し、育児に対する支援を行うことで、仕事と育児の両立が…

く上回りました。 オフィスの固定席を廃止し、時差出勤や1時間単位で取得できる有給、在宅、直行直帰など全職種で柔軟な選択制を採用。小学校3年生までの時短など子育…

業が遠隔地に用意したオフィスで就業する「サテライトオフィス勤務」なども、テレワークの1つです。 また現在は、会社へ出勤できない社員が遠隔地で就業する「雇用型テ…

オフィス（カラー） （Gif 28.3KB） オフィス（モノクロ） （Gif 33.3KB） バスの運転士（カラ…

や男女トイレの分離、事務所の禁煙化など、実に様々。またその活動は社内に留まらず、ママたちの声を取り入れたモデルハウスを企画するなど、女性の立場に立った事業も進め…

介護をするため」と「勤務先の都合で」がともに10.6％である。「定年になったから」は男性が59.6％であるのに対し、女性は15.7％だった。問20　仕事をしてい…

相談センター及び福祉事務所と連携を図り、自立に向けて支援を実 施。 　また、ＮＰＯ法人へ同行支援を委託し更なる支援レベルの向上を図った。 ③ＤＶの通報、相…

センター及び福祉 事務所が連携を図りながら、母子生 活支援施設への入所や、必要に応 じ、各種福祉サービスの実施を図 る。 子ども支 援課 継 続…

相談センター及び福祉事務所と連携を図り、自立に向けて支援を実 施した。 　また、ＮＰＯ法人へ同行支援を委託し更なる支援レベルの向上を図った。 ③ＤＶの通報…

6.4 　　７　勤務先の都合で　12.2　　　　　　　　 ８　大学などに行ったり、資格を取るため 1.1 　　９　家業に就くため 3.4　　…

歳位）が大変なので、勤務先の理解、家族の協力、労働条件などについて解決できる条件等が充実すると女性も子育てをしながら男女共同参画社会になると考える。育休について…

4.1 ７ 勤務先の都合で 10.6 ８ 大学などに行ったり、資格を取るため 1.2 ９ 家業に就くため 3.4 …

相談センター及び福祉事務所 が連携を図りながら、母子生活支援施設 への入所や、必要に応じ、各種福祉サー ビスの実施を図る。 子ども支援課 継 続 …

相談センター及び福祉事務所 と連携を図り、自立に向けて支援を実施した。 又、ＮＰＯ法人へ同行支援を４件委託し更なる支援レベルの 向上を図った。 ④女…

相談センター及び福祉事務所と連携を図り、自立に 向けて支援を実施した。 　また、NPO法人へ同行支援を委託し更なる支援レベルの向上を図った。 ③ＤＶの通報…

相談センター及び福祉事務 所が連携を図りながら、母子生活支援施 設への入所や、必要に応じ各種福祉サー ビスを提供する。 3 ＤＶ被害者の家庭で 育つ子…

談センター及び福祉事務所と連携を図り、自立に向けて支援を実施した。 　また、NPO法人へ同行支援を委託し更なる支援レベルの向上を図った。 ③ＤＶの通報、相…

相談センター及び福祉事務所と連携を図り、自立に向けて支援を実施し た。 　また、ＮＰＯ法人へ同行支援を委託し更なる支援レベルの向上を図った。 コード 事　…