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2025年3月12日

概要版 (PDF 879.7KB) pdf

護休業が取れることは賛成だが、現実には取りづらいと思う」、「職 場に取りづらい雰囲気がある」と、男性の職場に問題があることを指摘した回答が多くなった。 この…

2025年3月21日

偏見と差別をなくし、部落差別(同和問題)を解決しよう (PDF 402.9KB) pdf

ではないので、結婚に賛成する Y 少しは気になるが、結婚は当人同士の合意が尊重されるべきなので、本人の意思にまかせる Q. なぜこの…

2025年3月21日

犯罪被害者やその家族の人権を尊重しよう (PDF 399.7KB) pdf

、被害者やその遺族の同意を得て行われ、守秘義 務もあります。安心してご利用ください。 犯罪被害者やその家族を支える、私たち一人一人の理解と対応 …

2024年6月6日

12 さまざまな人権問題 html

問題理解、国際社会の支持が不可欠であるため、その関心と理解を深めていく啓発活動が必要です。 外務省 「令和4年度 拉致問題の解決その他北朝鮮当局による人権侵害…

2025年3月13日

(8)資料 (PDF 1.5MB) pdf

・性的虐待:本人が同意していない、性的な行為やその強要 ・経済的虐待:本人の合意なしに財産や金銭を使用し、本人が希望する金銭の使用を理由なく制 限するこ…

2025年3月13日

(7)第6章 課題別施策の展開 (PDF 4.3MB) pdf

はないので、結婚に賛成する」と「少しは気になるが、本人の意志にまかせる」を合 わせた<前向きに対応する立場>は0.8ポイントの上昇ですが、その中で「何も気に…

2023年2月20日

公正な採用選考 html

ない。ただし、本人の同意がある場合その他正当な事由がある場合は、この限りでない。 (以下略)職業安定法に基づく指針(平成11年労働省告示第141号、一部抜粋)…

2021年8月31日

平和首長会議加盟 html

長会議は、この趣旨に賛同する都市(自治体)で構成された組織です。 本市は、世界の人々とともに真の恒久平和が達成されることを願い、平成25年1月1日付けで、平和…

2024年9月11日

【白色のページ】人権啓発センター所蔵DVD一覧(2)(令和6年9月更新) (PDF 658.4KB) pdf

の体に触れるときは、同意が必要なこと。 ⚫ 触るのも見るのも自分だけの、とくべつ大事な場所、プライベートパーツと は? ⚫ プライベートパーツを触られ…

2021年8月31日

(2)家族・家庭生活と地域参加・参画について html

護休業が取れることは賛成」としているが、男女とも「現実には取りづらい」と考える人が7割を超えている。年齢階級別に見てみると、20代から50代までは「積極的に利用…

2025年1月27日

障がいを理由とする偏見や差別をなくし、共生社会を実現しましょう(A4サイズ2頁) (PDF 534. pdf

るように努めること(合意形成)が大切です。 「不当な差別的取り扱いの禁止」とは・・・ 役所や会社、店などが、障がいのある人に対して、 正当な理由がなく…

2024年3月11日

第9回人権に関する市民意識調査 (PDF 3.7MB) pdf

する立場 結婚に賛成             全体 知っている 聞いたことはあるが 内容は知らない 知らない 34.5 38.5 32.4…

2024年3月22日

「第4次岐阜市配偶者からの暴力の防止及び被害者の保護等に関する基本計画(案)」に対するご意見と岐阜市 pdf

組みを導入することに賛成です。要望 として、DV加害者の相談窓口を新設していただきたいです。DV 加害者の中には、自分の行為が DVにあたるのかわからない。…

2023年11月16日

令和5年度実施計画(第3次基本計画(改定版)) (PDF 966.5KB) pdf

言える雰囲 気で、合意を得ながら編集会議を進 める。 女性セン ター 継 続 30 (+20) 市民が日常的にセンターや男女共同 参画に関す…

2024年3月7日

第4次岐阜市配偶者からの暴力の防止及び被害者の保護等に関する基本計画 (PDF 1.2MB) pdf

ます。また、保護者の同意を得た上で、子ども に関する情報をスクールカウンセラー等に提供をすることにより、在籍する学校等 による見守りや相談支援を行います。さ…

2022年7月14日

第3次男女共同参画基本計画進捗状況(令和3年度実績報告及び令和4年度実施計画) (PDF 1.1MB pdf

見を言える雰囲気で、合意を得ながら編集会議を 進める。 廃 止 新 規 10 (+10) 継 続 564 (+83) ・女性の人権に関す…

2023年2月7日

これだけは知っておきたい さまざまな人権問題(A3サイズ×2枚) (PDF 647.2KB) pdf

者を支配下に置く者の同意 を得る目的で行われる金銭若しくは利益の授受の手段を用いて、人を獲得し、輸送し、引き渡し、蔵 匿し、又は収受することをいう。搾取には…

2023年2月20日

公正な採用選考を心がけましょう (PDF 412.0KB) pdf

⑤宗教 ⑥支持政党 ⑦人生観・生活信条など ⑧尊敬する人物 ⑨思想 ⑩労働組合に関する情報、学生運動など 社会運動 ⑪購読新聞…

2023年2月7日

これだけは知っておきたい さまざまな人権問題(A4サイズ×4枚) (PDF 648.6KB) pdf

者を支配下に置く者の同意 を得る目的で行われる金銭若しくは利益の授受の手段を用いて、人を獲得し、輸送し、引き渡し、蔵 匿し、又は収受することをいう。搾取には…

2021年8月2日

使用調査票 (Word 250.5KB) word

護休業が取れることは賛成だが、現実には取りづらいと思う。 75.4   3 育児・介護は女性がするべきであり、男性が休業を取る必要はない。 6.4     …

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