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公正な採用選考 ページ番号1003427　 更新日 令和5年2月20日 印刷大きな文字で印刷 日本国憲法で…

せん。貴事業所の採用選考に当たっては、このチラシの内容を参考に、公正な採用選 考を行っていただきますよう、お願いいたします。 採用選考に当たっては…

男女共同参画啓発川柳選考委員会で行います。 ○応募作品は未発表で自作のものに限ります。 ○応募いただいた作品は返却しません。 ○応募いただいた作品の著作権…

中から、審査委員会で選考し、最優秀賞・優秀賞に選ばれた児童の作品を紹介しています。 詩部門 優秀賞 作品 （PDF 135.8KB） 詩部門…

る優良事 業者表彰選考部会の審査に付するものとする。 （選考部会） 第4条 表彰対象者の選考（以下「選考」という。）を行うため、条例第20条に規定す …

。その後、一般投票と選考委員会での選考を経てこのたびマークが決定しました。こちらは、岐阜市にお住まいの伏谷さんがデザインされたものを基に作成されています。今後、…

（CSR)・構成採用選考が第一歩・差別のない明るい職場（ハラスメントを防止し、風通しのよい職場環境を）・ワーク・ライフ・バランス・えせ同和行為の根絶 【法…

の 2倍以内の点数を選考してください。 （例：全学級数が特別支援学級等を入れて 11学級ある場合には、22点までに選考する。） （2）別紙「応募整理用紙…

 各学校で校内選考の上、人権啓発センターへご提出ください。  4，5，6年生、特別支援学級の学級数の 2倍まで提出することができます。 （例：4…

） 3．優良事業者選考部会にて書類審査（令和6年11月頃） 4．審査結果通知（令和6年12月中旬頃通知） 提出資料 岐阜市男女共同参画優良事…

） 8. 選考及び発表 ・審査委員会を設けて選考します。 ・選考結果は学校を通して発表します。 9. 表彰 (ア) 最優秀賞、優秀…

学級数の 2 倍まで選考してください。 （例：学校全体で特別支援学級等を入れて 14 学級ある場合には、28 点に選考する。） （2）「応募作品内容別内…

で 7. 選考及び発表 ・ 審査委員会を設けて選考します。 ・ 選考結果は学校を通して発表します。 8. 表彰 ・ 最優秀賞、優…

・各学校で校内選考の上、人権啓発センターへご提出ください。 ・4～6 年生、特別支援学級の学級数の 2 倍まで提出することができます。 （例：4～…

N 109 選考基準 公正な採用のために 主な対象：企業・一般向（ドラマ） 人権一般 人材を採用をするときには、応募者の基本的人権に配…

109 DN109 選考基準 公正な採用のために 2006 2009 24 ドラマ 企業・一般向（ドラマ） 人権一般 　人材を採用をするときには、応募者の基本…

。 ◇ 公正採用選考が第一歩 女性・障がいのある人・外国人も含め、開かれた職場を 日本国憲法では、すべての人に「職業選択の自由」を保障しています。事…

的であると感じたり、選考過程で の困難を感じる場合もある。また、カミングアウトをすることが選考においてマイナスの影響を与えるのではという不安 から、就職活動…

公正な採用選考 えせ同和行為防止リーフレット・電話口カードについて 企業と人権プリント より良いホームページにするた…

よう ～公正採用選考の基本を学ぶ～ 29分間 高校生・保護者 同和問題・性的少数 者（LGBT）・外国人 解説書 DN 174 30 …