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は、長女の育休明け。時短勤務中も副所長を継続し、22年8月に定時勤務に復帰しました。家庭と両立させながらキャリアアップできる環境が、働き続ける意欲にもつながって…

になります。 育児時短就業給付 「育児時短就業給付」を創設し、 こどもが２歳未満の期間に、時短勤務を選択した場合に、 時短勤務時の賃金の原則10％を支給…

りますが、3時までの時短勤務です。急な休みにも備えて私の仕事の状況を“見える化”し、同じグループのメンバーが把握できるように心掛けています。社内の働き方改革プロ…

による業務効率化及び時短化に取り組み、約78%の高い有給取得率や従業員一人当たり所定外労働時間の削減を実現し、従業員の私的時間を確保している。また、アニバーサリ…

やさしい上司に恵まれ時短で早く 帰れる今の会社の環境に文句は言えないと思いつつも、帰宅して夕食の準備をしなが ら、ふと目が宙を舞い涙がたまるのを感じる今日こ…

3年生まで選択できる時短勤務など、希望の働き方をしっかりと話し合いました。その結果、現在では育休取得率・職場復帰率ともに100％となりました。 　さらに、個々…

車等の現場到着までの時間短縮、的確な現場活動を実現するための指令業務を支える装置などの説明をしています。119番通報から出場までのしくみ（子供向けリーフレット）…

中から、9〜16時の時短勤務が可能な職場をマッチング。さらに、二宮さんは、「地域の保育所は3歳未満児の途中入所が困難ですが、法人内の託児所はいつでも入所でき、病…

までは2.5時間まで時短勤務ができ、生活の変化に合わせて調整できるので、活用していきたいです。 ここがポイント！ 【1】育休中も情報提供 仕事から離れる不…

で、対面講習時間を2時間短縮いたします。 ※　e-ラーニング受講後に発行される「受講証明書」のコピーまたは画面メモを、お持ちください。 ※　申し込み時に、職…

推進支援助成金（労働時間短縮・年休促進支援コース） 生産性を向上させ、時間外労働の削減、年次有給休暇や特別休暇の促進に向けた環境整備を目的として、外部専門家に…

帰プログラムの導入や時短勤務、子どもの看護休暇の取得実績がある。さらに、仕事と家庭の両立支援として、「仕事」と「家庭」の両立支援ハンドブックを作成・配布し、制度…

機の運転 時間短縮 （投資不要） 終業時刻の 30 分前にガス吸収式冷温 水機を停止して、都市ガス使用量を削減 120 …

地下駐車場照明の点灯時間短縮 （投資不要） タイマーを設置して、消灯時 間を管理することで電力使用 量を削減 26 — …

、柔軟に働けます。「時短勤務や育児休業はハードルが高いが、フレックスなら男性も利用しやすい」と話すのは、人事課の山本さん。人事課でも、朝礼・終礼をコアタイムの昼…

ましたか？ A. 時短勤務とフルタイム勤務を選択できました。私はフルタイムにしましたが、1時間早く帰宅したり、遅く出勤したりと、勤務時間を柔軟に変えられました…

サ 事務所開庁時間短縮 時間外勤務が恒常的に発生する勤務体制を見直し、働きがいのある職場とするため、事務所 の開庁時間について８時３０分～１７時３０…

オ　労働時間短縮や休暇制度を普及させ　　　　カ　男性の男女共同参画に対する関心を高 　　ること　　　　　　　　　　　　　　　　　　　めること …

明、 岐阜城（１時間短縮） 46 Ⅱ 人員の支援に関する計画 １ 要旨 Ｐ４０の「Ⅰ基本的な事項 ２支援実施体系図」内の支援…

7.0 Ｅ 労働時間短縮や休暇制度を普及させること １ 63.4 ２ 17.9 ３ 11.4 7.3 Ｆ 男性の男女共同参画に対する関心を高め…