推進委員会」を設置。若手職員へのメンター制度、エリア職への業務職育成制度などの制度を充実させ、女性職員のキャリアビジョン形成と職域拡大を支援しています。特に、生…
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2021年6月18日
岐阜市新水道ビジョン【全体版】 （PDF 9.5MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
◎ 技術力の向上と若手職員の育成等、技術を継承する ため、内部研修を積極的に実施した結果、研修時間が 増加しました。今後も引き続き、内部研修を実施しま …
2021年6月22日
岐阜市上下水道事業経営戦略 （PDF 2.7MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
と共に、将来を見据え若手職員の育成を図っていきます。 エ 組織体制の強化 事業環境の変化に対応するため、それぞれの職員の能力や意欲が最大限に活かされ…
2021年6月18日
第3章「現状分析」 （PDF 4.2MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道事業部 > 上下水道事業部の計画
◎ 技術力の向上と若手職員の育成等、技術を継承する ため、内部研修を積極的に実施した結果、研修時間が 増加しました。今後も引き続き、内部研修を実施しま …
