介護職員等処遇改善加算及び介護人材確保・職場環境等改善事業に係る 「介護職員の処遇改善」ホームページの更新について(その2) 介護職員の…
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介護職員等処遇改善加算及び介護人材確保・職場環境等改善事業に係る 「介護職員の処遇改善」ホームページの更新について(その2) 介護職員の…
「介護職員処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務 処理手順及び様式例の提示について」の一部改正について 計31枚(本紙を除く) …
による 介護職員処遇改善加算の拡充について 計6枚(本紙を除く) 連絡先 TEL : 03-5253-1111(内線 3949…
) 介護職員等処遇改善加算及び介護人材確保・職場環境等改善事業に係る「介護職員の処遇改善」ホームページの更新について(その2) (PDF 85.8KB) …
男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法 律(昭和 47 年法律第 113 号)第 13 条第1項に規定する措置(以下「母 性健康管理措置」という。)又は…
男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 (昭和 47年法律第 113号)第 13条第1項に規定する措置(以下「母性健康管理 措置」という。)又は育児休…
容 「介護職員等処遇改善加算等に 関するQ&A(第1版)」 の送付について 計 13 枚(本紙を除く) 連絡先 T E L : 03-5…
準の確認について 処遇改善加算について その他 対象 岐阜市内の介護保険指定事業所・施設 有料老人ホーム サービス付き高齢者向け住宅 …
ITY 介護職員等処遇改善加算について 介護保険課支援係 1 資料4 介護職員等処遇改善加算について 介護職員等処遇改善加算とは ~令和6年5月 …
障害福祉分野の職員の処遇を改善する ための措置を確実に届け、賃上げを実現するとともに、生産性向上・職場環境改 善等による更なる賃上げ等を支援することとし、職…
(5) 利用者の処遇を本来行うべき場所以外で行った場合について 事業所等の被災や避難者の受入れにより、やむを得ず居室以外の場所 (食堂や静養室、地域交…
(5) 利用者の処遇を本来行うべき場所以外で行った場合について 事業所等の被災や避難者の受入れにより、やむを得ず居室以外の場所 (食堂や静養室、地域交…
づく日雇派遣看護師の待遇確保 派遣労働者に係る賃金、手当等の待遇については、雇用形態を理由とする 不合理な差を解消するため、派遣元事業主において、派遣先…
。 ロ 利用者の処遇に支障がない場合は、オペレーターは、利用者以外の者 からの通報を受け付ける業務に従事することができることとしている が、これは、例え…
内容 介護職員等処遇改善加算等に関する 基本的考え方並びに事務処理手順 及び様式例の提示について 計 61 枚(本紙を除く) 連絡先 T …
(5) 利用者の処遇を本来行うべき場所以外で行った場合について 事業所等の被災や避難者の受入れにより、やむを得ず居室以外の場所 (食堂や静養室、地域交…
(一)介護職員等処遇改善加算(Ⅴ)(1) (1月につき +所定単位×221/1000) (二)介護職員等処遇改善加算(Ⅴ)(2) (1月につき +所定…
夫など) ⑤職員の処遇についての考え方 (離職者の軽減、働く意欲の向上の観点から、職員配置、賃金体系、福利厚生などをどのように考えているか) ア 介護職…
の向上」「労働環境・処遇の改善」等に 資するための事業メニューを整備しており、各都道府県における計画を踏まえた取組の 支援を行っている。 12 …
(5) 利用者の処遇を本来行うべき場所以外で行った場合について 事業所等の被災や避難者の受入れにより、やむを得ず居室以外の場所 (食堂や静養室、地域交…