める省令及び特定技能雇用契約及び一号特定技能外国人支援計画の基準等を定める省令の規定に基づき介護分野について特定の産業上の分野に特有の事情に鑑みて当該分野を所管…
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2024年11月28日
「社会福祉施設等災害復旧費国庫補助の協議について」の一部改正について（通知） （PDF 211.8K pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ
3001号厚生労働省雇用均等・児童家庭局長、社会・援護局 長、老健局長通知「社会福祉施設等災害復旧費国庫補助の協議について」により行う こととされているが、…
2021年8月31日
岐阜市緊急事態宣言期間中における高齢者・障がい者事業所・施設の感染防止対策の再強化について（依頼） html
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和5年度 事業者の皆様へのお知らせ
ての関係職員等（直接雇用の職員のほか、派遣職員、厨房等の委託職員、研修生、技能実習生など、施設・事業所に出入りするすべての関係職員等）について、改めて体調管理、…
2021年10月7日
「介護分野における人材確保のための雇用管理改善促進事業」のご案内について【令和3年7月27日掲載】 html
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和3年度 事業者の皆様へのお知らせ
ける人材確保のための雇用管理改善促進事業」のご案内について【令和3年7月27日掲載】 ページ番号1013327 更新日…
2024年8月22日
国実施要綱 （PDF 108.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 岐阜県からのお知らせ
・人材募集や一括採用、職場の魅力発信に必要な経費 ・合同研修の実施等人材育成に必要な経費 ・福利厚生の充実や職場環境改善等による従業者の職場定着に必…
2024年8月22日
依頼文 （PDF 154.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 岐阜県からのお知らせ
業 一括採用、合同 研修会、事務処 理部門の集約、 システム共通化 の費用等 ４／５ 小規模法人を含む複数 の法人により事業者…
2024年8月22日
調査票 （Excel 13.9KB） excel
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 岐阜県からのお知らせ
人材募集や一括採用、職場の魅力発信に必要な経費 合同研修の実施等人材育成に必要な経費 福利厚生の充実や職場環境改善等による従業者の職場定着に必…
2024年10月1日
チラシ （PDF 766.5KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ
あいおい生命 人材採用・定着につながるサービスのご案内 【参加申込方法について】Webによるお申込みをお願いします（対面・ZOOMも下記から申込み下さい） …
2024年10月16日
介護サービス事業所・障害福祉サービス事業所の送迎業務の効率化及び地域交通との連携について （PDF pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ
件） ・ 必要な雇用契約又は委託契約を結んだ上で、事業所間で、同乗にかかる条件 （費用負担や責任の所在等）を協議した上で決定していること ・ 送迎範囲…
2024年1月31日
（資料1）実地指導（運営指導）の観点から見た介護サービス事業者の運営における注意すべきポイントとお願 pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 集団指導講習会
おりますので、職員の雇用環境の向上、職員が定着し働きやすい職場作りについて、さらなる取組をお願 いします。 虐待事件は、施設運営・事業所運営の継続を揺るが…
2024年2月5日
（資料2）令和6年度基準等に関する条例変更について （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 集団指導講習会
者 猶予期間 新規採用、中途採用を問わず、採用後1年を経過するまでに受講が必要 利用者の人権擁護、虐待の防止等の観点から以下の内容を義務化 4 GIFU…
2024年2月8日
（資料3）令和6年度介護報酬改定について(第二版) （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 集団指導講習会
時間の確保等の勤務・雇用 条件への配慮 ②緊急時の体制整備（近隣在住職員を中心とした緊急参 集要員の確保等） ③機器の不具合の定期チェックの実施（メーカ…
2024年2月14日
【資料1】令和6年度介護報酬改定の主な事項について （PDF 4.4MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
時間の確保等の勤務・雇用条件への配慮 ②緊急時の体制整備（近隣在住職員を中心とした緊急参集要員の確保等） ③機器の不具合の定期チェックの実施（メーカーとの連…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1215 （PDF 3.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
。 ただし、常時雇用する者の数が 10人未満の事業所等など、労働法規上 の就業規則の作成義務がない事業所等においては、就業規則の代わりに 内規等の整備・…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1221 （PDF 401.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
こと。 ただし、雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 （昭和 47年法律第 113号）第 13条第１項に規定する措置（以下「母性…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1222 （PDF 443.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
すること。 ① 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法 律（昭和 47 年法律第 113 号）第 13 条第１項に規定する措置（以下…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1223 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
省令及び特定技 能雇用契約及び一号特定技能外国人支援計画の基準等を定める省令の規定に基づ き介護分野について特定の産業上の分野に特有の事情に鑑みて当該分野を…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1225 （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
での勤続年数や異なる雇用形態、職 種（直接処遇を行う職種に限る。）における勤続年数 － 事業所の合併又は別法人による事業の承継の場合であって、当該事業所の…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1226 （PDF 479.6KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
し、代わりに新卒者を採用した等）といった 事情により、上記①の額が②の額を下回る場合には、②の額を調整しても差し支えない。 ・ この場合の②の額の調整方法…
2024年3月19日
介護保険最新情報 vol.1220 （PDF 318.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和6年度介護報酬改定について
時間の確保等の勤務・雇用条件への配慮 ⅲ 緊急時の体制整備（近隣在住職員を中心とした緊急参集要員の確保等） ⅳ 機器の不具合の定期チェックの実施（メーカーと…
