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、研修機会の提供又は技術指導等を実施するとともに、介護職員の能力評価を行う。　※当該取組の内容について以下に記載すること …

、研修機会の提供又は技術指導等を実施するとともに、介護職員の能力評価を行う。　※当該取組の内容について以下に記載すること …

Ⅴ 経験・技能のある介護職員（A）の特定加算による平均賃金改善額が他の介護職員（B）の平均賃金改善額より高いこと（A＞B）　（ただし、介護職員間で経験…

Ⅴ 経験・技能のある介護職員（A）の特定加算による平均賃金改善額が他の介護職員（B）の平均賃金改善額より高いこと（A＞B）　（ただし、介護職員間で経験…

、研修機会の提供又は技術指導等を実施するとともに、介護職員の能力評価を行う。　※当該取組の内容について以下に記載すること …

基本とし、特に経験・技能のある介護職員（介護福祉士 であって、経験・技能を有する介護職員と認められる者をいう。具体的には、 介護福祉士の資格を有するとともに…

確保する。 経験・技能のある介護職員のうち１人以上 は、賃金改善後の賃金額が年額440万円以 上であること。 キャリアパス要件Ⅳ（改善後の賃金額） キ…

、年齢、資格、経験、技能、勤務成績等を考慮して各人ごとに決定） 　　基本給 　　　月　 給　○○○○～○○○○円の増額 　　　時間給　○○○～○○○円の増…

所の従業者の知識及び技能並びに人員が、第七十八条の四第一項の市町村の条例で定める基準若しくは同項の市町村の条例で定める員数又は同条第五項に規定する指定地域密着型…

とし、特に経 験・技能のある職員に重点的に配分することとするが、事業所内での柔軟な職種間配分を 認めることとする。 問２―２ ＥＰＡによる介護福祉…

とし、特に経 験・技能のある職員に重点的に配分することとするが、事業所内での柔軟な職種間配分を 認めることとする。 問２－１－２ 新加算等による賃…

研修機会の提供又は技術指導等を 実施する と と も に、 介護職員の能力評価を 行う ・ 資格取得のための支援を 実施する 既に行っ ている 令和６ …

10月には、経験・技能の ある介護職員に重点化した更なる処遇改善を行うため、介護職員等特定処遇改 善加算（以下「特定加算」という。）を創設し、令和３年度の…

：事業所が、①経験・技能のある介護職員、②その他の 介護職員、③その他の職種に配分 ■算定要件：以下の要件をすべて満たすこと。 ※介護福祉士の配置割合等に…

10月には、経験・技能の ある介護職員に重点化した更なる処遇改善を行うため、介護職員等特定処遇改 善加算（以下「特定加算」という。）を創設し、令和３年度の…

□介護者の口腔清掃の技術向上 □専門職の定期的な口腔清掃等） □摂食・嚥下機能（□維持 □改善） □食形態（□維持 □改善） □栄養状態（□維持 □改善…

介護者の口腔清掃の技術向上 文字列 1 ○ 0：無し 1：有り 59 is_oral_hygiene_03 専門職の定期的な口腔清掃等 文…

□介護者の口腔清掃の技術向上 □専門職の定期的な口腔清掃等） □摂食・嚥下機能（□維持 □改善） □食形態（□維持 □改善） □栄養状態（□維持 □改善…

介護に関する知識及び技術、作業手順等について研修を行うこと。 イ 介護に直接携わる職員（看護師、准看護師、介護福祉士、介護支援専門員、介護保険法 第 …

臨床判断を下し、専門技能を活用し て医療を行うこと」と定義できる実践的な手法。 医療分野における「根拠（エビデンス）に基づく医療」（Evidence Bas…