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2025年3月10日

介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の掲示について(令和7年度分) pdf

、その分を基本給等に付け替 えることで、本要件を満たすこととして差し支えない。また、既に本要件を 満たしている事業所等においては、新規の取組を行う必要はない…

2025年3月10日

(様式例)別紙様式3(加算 実績報告書) (Excel 236.3KB) excel

まえ、介護職員と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2025年3月10日

「介護職員等処遇改善加算に関するQ&A(第1版)」の送付について(令和7年2月7日事務連絡) (PD pdf

、その分を基本給等に付け替えることで、本要件を満たす こととして差し支えない。」としているが、一部の職員の収入が減額されるような付け 替えは可能か。 (…

2025年1月6日

岐阜市有料老人ホーム設置運営指導指針 (PDF 406.4KB) pdf

者の意向の確認、意見交換等を行い、できる限りそれを尊重した ものとすること。 カ 機能訓練 介護サービスを提供する有料老人ホームにあっては、要介護者等…

2025年1月8日

別紙様式 重要事項説明書 (Word 92.1KB) word

排泄介助・おむつ交換 なし あり なし あり おむつ代 なし あり 入浴(一般浴)介助・清拭…

2025年2月10日

「介護職員等処遇改善加算に関するQ&A(第1版)」の送付について(令和7年2月7日事務連絡) (PD pdf

、その分を基本給等に付け替えることで、本要件を満たす こととして差し支えない。」としているが、一部の職員の収入が減額されるような付け 替えは可能か。 (…

2025年2月10日

介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について(令和7年度分) pdf

、その分を基本給等に付け替 えることで、本要件を満たすこととして差し支えない。また、既に本要件を 満たしている事業所等においては、新規の取組を行う必要はない…

2024年6月14日

介護職員等処遇改善加算等実績報告書(令和6年度) (Excel 318.7KB) excel

まえ、介護職員と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2024年6月14日

記入例 (Excel 322.2KB) excel

まえ、介護職員と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2024年4月1日

岐阜市介護相談員派遣事業実施要綱 (PDF 183.6KB) pdf

理者又は担当者と意見交換をすること。 (4) 介護サービスに関して気付いた点又は提案がある場合には、介護サービス提 供現場の責任者(以下「責任者」という…

2021年6月30日

(別添4-2)様式 (PDF 1.3MB) pdf

:毎日のドレッシング交換を要しない e 3: 中等量:1日 1回のドレッシング交換を要する E 6: 多量:1日 2回以上のドレッシング交換を要す…

2021年6月30日

(別添2)様式 (PDF 1.9MB) pdf

:毎日のドレッシング交換を要しない e 3: 中等量:1日 1回のドレッシング交換を要する E 6: 多量:1日 2回以上のドレッシング交換を要す…

2021年8月9日

岐阜県地域密着型サービス評価実施要綱 別紙1 (Word 112.0KB) word

院関 係者との情報交換や相談に努めている。又は、そう した場合に備えて病院関係者との関係づくりを行っ ている。 33 12 重度化や終末期に 向け…

2021年8月9日

岐阜県地域密着型サービス評価実施要綱 別紙2 (Excel 109.0KB) excel

、病院関係者との情報交換や相談に努めている。又は、そうした場合に備えて病院関係者との関係づくりを行っている。 33 12 ○重度化や終末期に向けた方針の共有…