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の活用」 １．労働安全衛生としての職場環境への配慮 ２．職員の定着率を上げるための職場環境づくり ・いきいき職場づくりの取組みのポイント ・DXの理解と…

利用者及 び職員の安全確保対策を最優先に、下記の内容に関し、今一度各施設・事業所等における台 風に備えた対策や対応の徹底を図られるよう、お願いいたします。 …

利用者及 び職員の安全確保対策を最優先に、下記の内容に関し、今一度各施設・事業所等における台 風に備えた対策や対応の徹底を図られるよう、お願いいたします。 …

のためのリスク管理や安全管理 等が挙げられるが、これらに限るものではない。 ・ なお、これらの研修においては、内部研修・外部研修を問わず、入浴介助技…

とすること イ 安全対策担当者の配置、安全対策に関する指針の整備や研修 の実施など、組織的に安全対策を実施する体制を整備している こと （３） （…

担わせる場合は、 安全管理体制の確保に努めるとともに、事故発生時の対応等について適 切に定めておくこと。 ⑹ （略） ⑵ （略） （削る） ⑶ 運動…

ること。 ⑥ 「安全管理体制」については、大臣基準告示第 86号の２に該当しない 場合に「減算型」と記載させること。 ⑦ 「高齢者虐待防止措置実施の有…

法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関す る法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 キャリアパス要件Ⅰ～Ⅲのうち、満たす必要の…

境の中で一人で も安全に実行できるかを評価すること。 ・ 応用的動作能力については、生活行為そのものの技能を向上さ 12 せる反復練習、新たな…

定において、利用者の安全並びに介護サービスの質の確保及び職員の 負担軽減に資する方策を検討するための委員会（以下「委員会」という。）の 設置を義務付ける（３…

のであるが、利用者の安全 並びに介護サービスの質の確保及び職員の負担軽減に資する方策を検討する ための委員会（以下「委員会」という。）において、現場の状況に…

機器等を活用する際の安全体制及びケアの質の確保並びに職員の 負担軽減」の取組の検討について 利用者等の安全やケアの質の確保することを前提に、職員の負担軽減…

用者の生命又は身体の安全に危害を及ぼすおそれがあるとき ③ その他①及び②に準ずる重大かつ明白な基準違反があったとき ３ 運営に関する基準及び介護予防の…

もに、次条に規定する安全管理体 制等の確保を図ること等を通じて、利用者の安全面に最大限配慮すること。 （安全管理体制等の確保） 第63条 指定基準緩…

法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する法令 に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 労働保険料の納付が適正に行われています。 …

起因する利用 者の安全やケアの質の確保についてヒアリング調査等を行い（※）、その結果に基づき、利 用者の安全並びに介護サービスの質の確保及び職員の負担軽減に…

った場合は、利用者の安全や処遇に配慮することを前提に、 柔軟な取扱いを行うこととして差し支えない。 (8) 事業所等の運営基準を満たすことができ…

１)アに規定する医療安全対策加算 に係る医療安全管理者とは兼任できないが、医科点数表第１章第２部通則７に 規定する院内感染防止対策に掲げる業務は行うことがで…

住宅） 　③　労働安全衛生規則第４３条、第４４条において、必要な検査項目が定められておりますので、その項目 　　を網羅した、定期健康診断を実施してください。…

適切な利用、利用者の安全を 確保する観点から、福祉用具貸与及び特定福祉用具販売の対象となる貸与種 目・種類の福祉用具（以下「選択制の対象福祉用具」という。）…