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業」及び「新はつらつ職場づくり宣言企業」の募集 ページ番号1015694　 更新日 令和7年4月25日 印刷大き…

」、「働き甲斐のある職場づくり」という5つの市政運営の基本方針のもと、さまざまな施策に取り組んでいます。 各部が掲げる組織の目標と、その取り組みを、より多くの…

進 働きがいのある職場づくり 2.部内の構成、職員数等 行政部長　廣瀬　悟 行政部デジタル戦略参与　速水　清孝 行政部次長兼働きがい推進審議監　竹…

女性にやさしい職場づくりナビ　働きながら妊娠・出産を迎えるために（外部リンク） ただし、医師や助産師の指示でこれを上回ることもあります。 妊産…

目が「働き甲斐のある職場づくり」。この5つです。この「オール岐阜のまちづくり」というのは、地方自治はこの岐阜市役所が中心になって行うわけですけれども、行政の側だ…

やすくやりがいのある職場づくりに取り組む企業を 募集します。 【ワークダイバーシティとは】ライフスタイルや特性を踏まえた多様で柔軟な働き方の実現により、…

談窓口 新はつらつ職場づくり宣言事業 誰もが健康ではつらつと働くことのできる職場づくりを目指して、企業等の労使が取組内容に賛同して宣言を行い、岐阜労働局に登…

「新はつらつ職場づくり宣言」 で会社を元気にしませんか？ 誰もが働きがいや生きがいを感じ、はつらつと働くことができる職場づくりを目標として、労使で宣言をして…

ある若者が活躍できる職場づくり」 パネルディスカッション「多様化する若者の働き方と職場環境」 申込み締め切り日 令和7年1月28日（火曜日） …

ティや働きがいのある職場づくりに取り組む企業の例】 就労困難者を積極的に雇用する企業、定年や年齢制限を廃止し高齢者を雇用する企業、 育児休業制度の活用推…

、ハラスメントのない職場づくりを推進するため、年末に向けた業務の繁忙等により、ハラスメントが発生しやすいと考えられる12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定め…

員がいきいきと働ける職場づくりを企業の成長につなげることが大切です。2020年4月から施行された「同一労働同一賃金」とは？ 正規雇用労働者と非正規雇用労働…

する「働き甲斐のある職場づくり」の一環として、課長級以上の職員のうち有志207名による「岐阜市版イクボス宣言」を行いました。 同日開催した「岐阜市イクボス宣言…

阜労働局）新はつらつ職場づくり宣言企業 □（岐阜市）ぎふし共育・女性活躍企業 □（本巣市）結婚・子育てアドバンス企業 □（岐阜市）岐阜市ワークダイバーシ…

できる、風通しの良い職場づくりに邁進することで、適正な事務執行の確保に全力で取り組み、市民の皆様の信頼回復に努めてまいります。ぎふ長良川花火大会について 続い…

ト」「働きがいのある職場づくり」であります。この「市政運営の基本方針」を土台とし、この間、「政策総点検」や「『岐阜を動かす』若手職員プロジェクト会議」、さらには…

る働き方を叶えられる職場づくりに努めてきました。 休日や給与の増加へ業務効率化を加速 　こうした働きやすい職場環境が採用にもつながり、現在、社員は約60名に…

」、「働き甲斐のある職場づくり」であります。 この市政運営の基本方針を土台としながら、政策総点検、若手職員によるプロジェクトチームにおける議論、市政が抱えてい…

化 働き甲斐のある職場づくり 8,998 事務所開庁時間の見直し 職員定数・給与の適正化 2 13,656 学校校務員の会計年度任用職員化 86,570 …

して「働き甲斐のある職場づくり」ということを掲げておりまして、これまでも例えばGoodJobカードというカードを作って、所属長や係長が日常業務で頑張った職員のそ…