※3 常勤換算人数=各年齢ごとの担当職員の1か月の労働時間数(雇用契約による)の合計」÷「正規職員就業規則で定めた1か月の所定労働時間数」(小数点第2位を四捨五…
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※3 常勤換算人数=各年齢ごとの担当職員の1か月の労働時間数(雇用契約による)の合計」÷「正規職員就業規則で定めた1か月の所定労働時間数」(小数点第2位を四捨五…
※3 常勤換算人数=各年齢ごとの担当職員の1か月の労働時間数(雇用契約による)の合計」÷「正規職員就業規則で定めた1か月の所定労働時間数」(小数点第2位を四捨五…
※3 常勤換算人数=各年齢ごとの担当職員の1か月の労働時間数(雇用契約による)の合計」÷「正規職員就業規則で定めた1か月の所定労働時間数」(小数点第2位を四捨五…
※3 常勤換算人数=各年齢ごとの担当職員の1か月の労働時間数(雇用契約による)の合計」÷「正規職員就業規則で定めた1か月の所定労働時間数」(小数点第2位を四捨五…
16 ○ ○ ○ 各年次別償還額及び充当財源を明記 17 △ △ △ 18 △ △ △ 19 △ △ △ 20 △ △ △ 21 △ △ △ 22…
別積立金取崩累計額(各年度の事業活動計算書 の国庫補助金等特別積立金取崩額の和)を記載すること。記載に当たっては、現存 する建物に対応した国庫補助金等特別積…
議員に対して、<例:各年度の総額が○○○○○○円を超えない範囲で、評議員会にお いて別に定める報酬等の支給の基準に従って算定した額を、報酬として>支給すること…
議員に対して、<例:各年度の総額が○○○○○○円を超えない範囲で、評議員会において別に定める報酬等の支給の基準に従って算定した額を、報酬として>支給することがで…
の都度か、各月または各年のいつ 頃か)や支給の手段(銀行振込みか現金支給か)等をいう。 ④ 支給の形態 ・ 支給の形態とは、現金・現物の別等をい…
場合、「一人あたりの各年度の総額が○○○○○○円を超えない範囲で」と規 定すること。 問 19 理事又は監事の報酬等について、定款例のように別途評…
実施期間におけ る各年度の当該書類について、計画の実施期間の満了の日から10年間保存しておく こと。 21 (8)その他 社会福祉充実残額…
実施期間におけ る各年度の当該書類について、計画の実施期間の満了の日から10年間保存しておく こと。 (9)その他 社会福祉充実残額の算定に当…
実施期間におけ る各年度の当該書類について、計画の実施期間の満了の日から10年間保存しておく こと。 (9)その他 社会福祉充実残額の算定に当…
議員に対して、<例:各年度の総額が○○○○○○円を超えない範囲で、評議員会にお いて別に定める報酬等の支給の基準に従って算定した額を、報酬として>支給すること…
及び中核市が実施した各年度の指導監査の結果(都道府県にあっ ては、管内市(指定都市及び中核市を除く。)が実施した指導監査の結果を含む。)に ついては、別…