等のため忠実にその職務を遂行しなければならない。 7 事業の基準(法第 43 条、法第 44 条、法第 51 条の 23、24、児童福祉法第 24 …
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等のため忠実にその職務を遂行しなければならない。 7 事業の基準(法第 43 条、法第 44 条、法第 51 条の 23、24、児童福祉法第 24 …
者の就業規則に将来の職務上の地位や賃金の改善を図るため、昇格、昇進、昇給といった仕組みが記載されていること。 有 ・ 無…
等のため忠実にその職務を遂行しなければならない。 7 事業の基準(法第 43 条、法第 44 条、法第 51 条の 23、24、児童福祉法第 24 …
勤務先等 職務内容 職務に関連する資格 資格の種類 資格取得年月日 備考(研修等の受講の状況等) 備考1.「○○○」には、「管理者」、「…
付 職員の定数及び職務内容 事業の実施区域 事業開始年月日 事業の用に供する施設に関する事項(障害福祉サービスのみ) 施設の名称…
勤務先等 職務内容 職務に関連する資格 資格の種類 資格取得年月日 備考(研修等の受講の状況等) 備考1 「管理者」及び「相談支…
職員の定数及び職務内容 事業の実施区域 事業開始年月日 主な職員の氏名及び経歴 職名 氏名 性別 生年月日 経歴…
勤務先等 職務内容 職務に関連する資格 資格の種類 資格取得年月日 備考(研修等の受講の状況等) 備考1.「○○○」には、「管理者」、「…
勤務先等 職務内容 職務に関連する資格 資格の種類 資格取得年月日 備考(研修等の受講の状況等) 備考1.「○○○」には、「管理者」、「…