労働基準法、労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 …
ここから本文です。 |
労働基準法、労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 …
ウ 苦情処理や損害賠償等に際して、一体的な対応ができる 体制にあること。 エ 事業の目的や運営方針、営業日や営業時間、利用料等を 定める同一の運営規程…
ウ 苦情処理や損害賠償等に際して、一体的な対応ができる 体制にあること。 エ 事業の目的や運営方針、営業日や営業時間、利用料等を 定める同一の運営規程…
Ⅱ.現在、労働者災害補償保険・雇用保険に加入していますか。 (該当する番号に○を付してください。また、必要事項をご記入ください。) 加入状況 1…
Ⅱ.現在、労働者災害補償保険・雇用保険に加入していますか。 (該当する番号に○を付してください。また、必要事項をご記入ください。) 加入状況 1…
Ⅱ.現在、労働者災害補償保険・雇用保険に加入していますか。 (該当する番号に○を付してください。また、必要事項をご記入ください。) 加入状況 1…