業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 !この区分(4項…
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業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 !この区分(4項…
用児について、今後の方針が定まっていない 場合、届出を受理できない場合があります。 ※補助金の交付を受けている場合は、『財産処分の承認』が必要となる場合が…
用者について、今後の方針が定まっていない 場合、届出を受理できない場合があります。 ※補助金の交付を受けている場合は、『財産処分の承認』が必要となる場合が…
利用者本位の支援方針など障害福祉や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供 支援の好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供 生産性向…
業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 !この区分(4項…
業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 …
業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化 …
の 取 扱 方 針 ) ( 指 定 児 童 発 達 支 援 の 取 扱 方 針 ) 第 二 十 六 条 ﹇…
事業の目的及び運営の方針、従業者の職種、員数及び職務の内 容、営業日及び営業時間、利用定員並びに通常の事業の実施地域に係るもの に限る。) ○ また、関…
運 営 の 方 針 、 従 業 者 の 職 種 、 員 数 及 び 職 務 の 内 容 、 営 業 日 及…
定児童発達支援の取扱方針として、障 害児が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害児及びその保 護者の意思をできる限り尊重するための配慮をし…
の 取 扱 方 針 ) ( 施 設 障 害 福 祉 サ ー ビ ス の 取 扱 方 針 ) 第 二 十 二…
運 営 の 方 針 、 従 業 者 の 職 種 、 員 数 及 び 職 務 の 内 容 、 営 業 日 及…
用者について、今後の方針が定まっていない 場合、届出を受理できない場合があります。 ※補助金の交付を受けている場合は、『財産処分の承認』が必要となる場合が…
※具体的な対応方針 3 その他参考事項 備考 上の事項は例示であるので、これにかかわらず適宜項目を追加し、その内容について具体的 に記載してくだ…
※具体的な対応方針 3 その他参考事項 備考 上の事項は例示であるので、これにかかわらず適宜項目を追加し、その内容につ…
事業の目的及び運営の方針 □ 従業者の職種、員数及び職務の内容 □ 営業日及び営業時間 □ 移動支援の内容並びに支給決定障害者等から受領…
登録にあたっての基本方針(第52条) 第2節 人員に関する基準(第53条) 第3節 設備に関する基準(第54条) 第4節 運営に関する基準(第55条…
※具体的な対応方針 3 その他参考事項 備考 上の事項は例示であるので、これにかかわらず適宜項目を追加し、その内容について具体的 に記載してくだ…
※具体的な対応方針 3 その他参考事項 備考 上の事項は例示であるので、これにかかわらず適宜項目を追加し、その内容について具体的 に記載し…