) 資格要件がある従業者について、資格要件を満たしていることを証明できる書類 平面図(参考様式1) 事業計画書(任意様式) 事前協議書 (Excel…
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) 資格要件がある従業者について、資格要件を満たしていることを証明できる書類 平面図(参考様式1) 事業計画書(任意様式) 事前協議書 (Excel…
また、事業者は、従業者に対し業務継続計画について周知するとともに、必要な研修及び訓練を定期的に実施しなければならないとされております。(下表の通り) これ…
) 資格要件がある従業者(保育士、児童指導員等)について、資格要件を満たしていることを証明できる書類 平面図(参考様式1) 事業計画(任意様式) 事…
1.なし 4.その他従業者 6.常勤専従(経験5年以上) 7.常勤専従(経験5年未満) 8.常勤換算(経験5年以上) 9.常勤換算(経験5年未満) 強…
ストレスチェックや、従業者のための休憩室の設置等健康管理対策の実施 …
1.なし 4.その他従業者 6.常勤専従(経験5年以上) 7.常勤専従(経験5年未満) 8.常勤換算(経験5年以上) 9.常勤換算(経験5年未満) …
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
算により配 置する従業者の資格証等の写しを添付。 (経験 5年以上の区分を算定する場合) ・加配人員となる保育士または児童指導員の実務経験証明書 …
事業所の従業者に対して上記②~④に該当する業務を実施している。 (主任相談支援専門員配置加…
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
より、当該事業所等の従業者に対し、障害者に対する配慮等に関する研修を年1回以上行っている。 確認欄 …
員又は共生型生活介護従業者 ○自立訓練(機能訓練)にあっては、生活支援員又は共生型自立訓練(機能訓練)従業者 …
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
践研修)又は行動援護従業者養成研修を修了した常勤の相談支援専門員を 有 ・ 無 1名以上配置している。 …
指導員等 4.その他従業者5.専門職員(保育士) 6.常勤専門職員等(○年未満) 7.常勤専門職員等(○年以上) 8.非常勤専門職員等(○年未満) 9.…
別地域であり、かつ、従業者の確保が著しく困難と市町村長が認める地域に所在し、 有 ・ 無 他事業所における現…
別地域であり、かつ、従業者の確保が著しく困難と市町村長が認める地域に所在し、 有 ・ 無 他事業所における現…