要な資格の証明書及び研修の終了証 指定予定月の勤務形態一覧表(参考様式10) 資格要件がある従業者について、資格要件を満たしていることを証明できる書類 平…
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要な資格の証明書及び研修の終了証 指定予定月の勤務形態一覧表(参考様式10) 資格要件がある従業者について、資格要件を満たしていることを証明できる書類 平…
するとともに、必要な研修及び訓練を定期的に実施しなければならないとされております。(下表の通り) これらは、令和3年度に改正され、3年間の経過措置を設けており…
要な資格の証明書及び研修の修了証 指定予定月の勤務形態一覧表(参考様式10) 資格要件がある従業者(保育士、児童指導員等)について、資格要件を満たしているこ…
・賃金体系の整備等、研修の実施等) 【処遇改善加算Ⅰ~Ⅳ】 !令和7年度の加算の要件上は…
キャリアパス要件Ⅱ(研修の実施等) 次のイとロ…
賃金体系等の整備及び研修の実施等 ・加算Ⅳ相当額の2分の1以上を月額賃金で配分 職場環境の改善 ○ ○ ◎ ◎ 昇給の仕組み ○ ○ ○ 改善後賃金年額…
供責任者、その他研修等により専門的な技能を有すると認められる職員(別紙 1表5の例示を参考)のいずれかに該当する者であるとともに、所属する法人 等におけ…
・就労支援関係研修修了加算 (就労移行支援) ・重度者支援体制加算 (就労継続支援A型、就労継続支援B型) ・重度障害者…
・賃金体系の整備等、研修の実施等) 【処遇改善加算Ⅰ~Ⅳ】 !令和7年度の加算の要件上は…
居宅介護従業者に係る研修計画を策定し、当該計画に従い、研修を実施している又は実施することが予定されている。 □ ・ □ …
キャリアパス要件Ⅱ(研修の実施等) 次のイとロ…
? 研修計画の策定ならびに研修の実施または研修機会の確保(計画を策定した上で、以下のいずれかを実施) …
上記のうち現任研修修了者 常勤専従 人 常勤兼務 人 ※2 常勤専従者の兼務については、業務に支障のない範囲とする。 …
上記のうち現任研修修了者 常勤専従 人 常勤兼務 人 ※2 常勤専従者の兼務については、業務に支障のない範囲とする。 …
加配される従業者の研修の受講状況 高次脳機能障害支援養成研修 (実践研修) 又…
要な資格の証明書及び研修の修了証 5 指定予定月の勤務形態一覧表(参考様式10) 6 資格要件がある従業者(保育士、児童指導員等)について、資格要件…
要な資格の証明書及び研修 の修了証 5 指定予定月の勤務形態一覧表(参考様式10) 6 資格要件がある従業者について、資格要件を満たしていることを証明…
対 し 、 研 修 を 実 施 す る 等 の 措 置 を 講 じ な け れ ば な ら な い 。 4…
紙22(就労支援関係研修)] (体制様式 別紙22) 就労支援関係研修修了加算に係る体制状況 サービスの種類 指定就労移行支援 …
研修の受講状況 職種 氏名 強度行動障害支援者養成研修 (実践研修) 強度行動障害支援者養成研修 (基礎研…