支援等の提供を行ってはならないこととしており、利用者数が利用定員を一定数上回るときには、定員超過利用減算を算定する必要があります。 会計検査院の検査により、児…
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支援等の提供を行ってはならないこととしており、利用者数が利用定員を一定数上回るときには、定員超過利用減算を算定する必要があります。 会計検査院の検査により、児…
語化された意見だけではなく、こどもの障害の特性や発達の程度をよ く理解した上で、その特性や発達の程度に応じたコミュニケーション手段により、例えば、目の <こ…
で自己評価を行うのではなく、 ミーティング等の機会を通じて、従業者同士で意見交換を行いながら自己評価を行うとともに、課題や改善が必要な事項の把握と共有(認識の…
語化された意見だけではなく、こどもの障害の特性や発達の程度を よく理解した上で、その特性や発達の程度に応じたコミュニケーション手段により、例えば、 目の動き…
ができるという確約にはなりませんので、あらかじめご了承ください。 担当 岐阜市障がい福祉課 指導係 山口 藤井 TEL :058-214-…
あるため対応する必要はない。 …
備の更新は補助対象とはならない。 既存の設備費に対する補助ではないため、内示前に既に導入されている生産設備について は、補助対象とならない。 ○ 本事…
ができるという確約にはなりませんので、あらかじめご了承ください。 担当 岐阜市障がい福祉課 指導係 山口 藤井 TEL :058-214-…
受講ニーズがあるのではないかと考えてい るところでございます。 今、気になる子をいかに支援につなげていくかについては、放課後児童健全育成事業や保育所、 …
8年以上の実務経験ではなく、5年以上の実務経験で良いことになる。(H18.6.23 Q&A) 4 実務経験となる障害児関連施設として、児童相談所の他に…
験が必要ということではない。(H18.8.24 主管課長会議資料) ※3「介護老人保健施設」とは、要介護者に対し、施設サービス計画に基づいて、看護、医学的管…
コウロウ ハナコ 氏名 厚労 花子 連絡先…
。) を低下させてはならない。また、安定的な処遇改善が重要であることから、 基本給による賃金改善が望ましい。 また、令和7年度に、令和6年度と比較し…
される場合は変更届ではなく、辞退届を提出して下さい。また、異動後の医療機関において、新規指定の手続きを行って下さい。
される場合は変更届ではなく、辞退届を提出して下さい。また、異動後の医療機関において、新規指定の手続きを行って下さい。
務は認められるものではない。 このため、サービス管理責任者についても、施設障害福祉サ ービス計画の作成及び提供した生活介護の客観的な評価等の 重要な役割を…
従業者である必 要はないものである。 ① 当該指定居宅介護事業所の従業者としての職務に従事する場合 ② 同一の事業者によって設置された他の事業所、施…
外の職務に従事させてはならない。この場合のサービス 提供時間帯とは、指定地域移行支援従事者の当該事業所にお ける勤務時間をいうものであり、当該指定地域移行支…
職務に従 事させてはならない。この場合のサービス提供時間帯とは、相談 支援専門員の当該事業所における勤務時間をいうものであり、当 該相談支援専門員の常勤・…
等を 提出する必要はないが、都道府県知事は必要に応じて、その提出を求める ことができる。 (削る) 令和3年4月1日から施行さ…