者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築 …
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2026年4月7日
別紙様式2（別紙様式2-1、別紙様式2-2、別紙様式2-3）4月7日差替えに対応 （Excel 36 excel
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
2026年4月7日
（記入例）別紙様式2（別紙様式2-1、別紙様式2-2、別紙様式2-3） （Excel 364.9KB excel
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築 …
2026年4月7日
【厚生労働省・こども家庭庁】「福祉・介護職員等処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及 pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
「実技試験」や「人事評価」などの結果に基づき昇給する仕組みで あること。ただし、客観的な評価基準や昇給条件が明文化されている ことを要する。 二 …
2026年4月10日
【事務連絡(Q&A)】 （PDF 334.1KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
負担分 － 法人事業税における処遇改善加算による賃金上昇分に応じた外形標準課税の付加価 値額増加分 ・ また、法定福利費等の計算に当たっては、合理的…
2026年4月6日
【別紙4】（新旧）基準解釈通知（相談） （PDF 926.8KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
いること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が一元 的に行われるとともに、主たる事業所と当該従たる事業所間の 会計が一元的に管理され…
2026年4月6日
【別紙2】（新旧）基準解釈通知（通所） （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が一元的 に行われるとともに、主たる事業所と当該従たる事業所間の会計 が一元的に管理され…
2026年4月6日
【通知】厚生労働大臣の定める事項及び評価方法の留意事項について （PDF 454.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
会への参加 オ 人事評価の結果に基づき定期に昇給を判定する仕組みを設けているとともに、 当該人事評価の基準について書面をもって作成し、全ての職員に周知して…
2026年4月6日
【通知】障害福祉分野における「相談支援員」の周知用リーフレットについて （PDF 722.5KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
援員」配置のために法人・事業所がもつべき視点 なお、厚生労働省としても、相談支援員の現状を把握し、今後の施策の参考に したいので、相談支援員に関する取組状況…
2026年4月6日
最低賃金・賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援施策紹介マニュアル （就労継続支援A型事業 pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
1,000人以下の個人 事業主が、一定の要件を満たして賃金引上げを行った場合、その増加額の一 定割合を法人税額（個人事業主は所得税額）から控除できる制度です…
2026年4月6日
【別紙5】指定計画相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について （PDF 604.6KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
こと。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が一元的 に行われるとともに、主たる事業所と当該従たる事業所間の会計 が一元的に管理され…
2026年4月6日
【別添】ご存知ですか？職業紹介事業者の上手な探し方 （PDF 898.1KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
事業者を利用される求人事業主の皆さまへ 国内全ての職業紹介事業者に関する情報を 確認・検索できるサイトのご案内 都道府県労働局 職業紹介事業者の 上手…
2026年4月6日
【別紙2】指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準について （PDF 2.2MB pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
ること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が一元的に 行われるとともに、主たる事業所と当該従たる事業所間の会計が一 元的に管理され…
2026年4月6日
【別紙3】指定障害者支援施設等の人員、設備及び運営に関する基準について （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
いること。 オ 人事・給与・福利厚生等の勤務条件等による職員管理が一 元的に行われるとともに、主たる事業所と当該従たる事業所 間の会計が一元的に管理され…
2025年3月18日
2福祉・介護職員等処遇改善加算等 処遇改善計画書（別紙様式2） （Excel 399.1KB） excel
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について > 指定障害福祉サービス事業所の指定手続き
者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築 …
2025年11月10日
別紙36 地域生活支援拠点等機能強化加算に関する届出書 （Excel 33.7KB） excel
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
法人 ・ 事業所名 異 動 等 区 分 １ 新規 ２ 変更 ３ …
2026年1月22日
こども性暴力防止法について（概要） （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
＞ ・ 急な欠員、人事異動等：従事開始から３か月以内に確認 ・ 合併・新設、国による確認の遅れ等：従事開始から６か月以内に確認 ※ 確認が済むまでは、原則…
2026年1月22日
【別紙1】 児童対象性暴力等対処規程（ひな型） （Word 62.6KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
ム長 ○○ 太郎（人事部長） 被害児童・保護者担当 ×× 花子（施設長） 加害が疑われる者担当 △△ 次郎（人事部□□課長） 対外調整担当 ▽▽ …
2026年1月22日
【別紙9】 情報管理規程ひな型（2）（記録保存なし） （Word 79.4KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
理規程に違反した際の人事上の取扱い等に関する就業規則は次のとおり。 ・ 就業規則第●条 ・・・・・・ 人事異動の多い時期などに定期的に意識啓発を行う。 責…
2026年1月22日
【別紙6】 様式案（取扱記録） （Excel 70.8KB） excel
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
作成・保管目的 人事管理上で使用するため …
2026年1月22日
【別紙8】 情報管理規程ひな型（1）（責任者1名記録保存なし） （Word 67.6KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
責任者一人（理事長、人事担当部長等）のみが、こども性暴力防止法関連システム上のみで犯罪事実確認書を確認し、それ以外では犯罪事実確認記録等の記録・保存等を行わない…
