介護計画 を利用者及びその同居の家族並びに当該利用者又は障害児の保護者に対して指定計画相 談支援又は指定障害児相談支援を行う者(以下これらを総称して「指定特…
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介護計画 を利用者及びその同居の家族並びに当該利用者又は障害児の保護者に対して指定計画相 談支援又は指定障害児相談支援を行う者(以下これらを総称して「指定特…
示第 117 号) 及びその解説において示し ている内容と あ わせ、 安全管理に関する留意事項を以下のと おり お示し する。 1 . 保育所等…
域づくりに向けた検討及びそれに伴い必要な取組 を関係機関等と連携して行うこと。 ②基幹相談支援センター等による以下の地域の相談 支援体制の強化の取組に協力…
【特定加算】介護職員及びその他の職員の賃金について、特定加算による賃金改善所要額が、同加算の算定額以上であること …
【特定加算】介護職員及びその他の職員の賃金について、特定加算による賃金改善所要額が、同加算の算定額以上であること …
め る 旨 及 び そ の 理 由 三 前 号 の 条 件 の 内 容 四 そ の 他 必 要 な 事 項…
従 業 者 及 び そ の 員 数 は 、 次 の と お り と す る 。 第 四 条 指 定 障 害…
従 業 者 及 び そ の 員 数 に 係 � � � � � � � � � � � � � � � �…
責任者は、利用者及びその同居の家族に交付している居宅介護計画等について、当 該利用者又は障害児の保護者に対して指定計画相談支援又は指定障害児相談支援 3…
付することを求める旨及 びその理由 ・ 条件の内容 ・ その他必要な事項 (4) 地域生活支援拠点等において対処し、又は備える事態について …
め る 旨 及 び そ の 理 由 � � � � � � � � � � � � � � � � � �…
めに実施した取組項目及びその 具体的な取組内容を記載すること。 (令和6年度の経過措置) 上記の職場環境等要件の見直しについては、令和6年度…
ア 方針等の明確化及びその周知・啓発 職場におけるハラスメントの内容及び職場におけるハラスメントを行ってはな らない旨の方針を明確化し、従業者に周知・啓…
令を遵守し、障がい児及び その保護者のため忠実にその職務を遂行しなければならない。 5 事業の基準(法第 21 条の5の 19) ① 指定障害児…
援A型事業者に限る)及びその登記事項証明 書の謄本又は条例等(当該指定に係る事業に関するものに限る。) 7 事業所(施設)の平面図及び設備の概要 8 …
障害を理由とする差別及びその解消のための取組に関する情報(事 例等)の収集、整理及び提供に努めるものとする。 ※ 施行期日 公布の日(令和3年6月4日)か…
係団体並びに障害者等及び その家族並びに障害者等の福祉、医療、教育又は雇用に関連する職務に従事する者その他の関係者による協議会を置くように 努めなければなら…
業者番号 事業者及び その事業所 の名称 代 表 者 記 報告対象者 受給者証番号 支給決定障害者 (保護者)氏名 契約締結又は契約…
型事業 者に限る)及びその登記事項証明書の謄本 又は条例等(当該指定に係る事業に関する ものに限る。) 付表 (該当するサービスのもの) 定款(就…
業者番号 事業者及び その事業所 の名称 代 表 者 記 報告対象者 受給者証番号 支給決定障害者 (保護者)氏名 契約締結又は契約…