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所地域保健課の事業を引き継ぐ） より相談しやすい環境整備 •室長、保健師、精神保健福祉相談員の3人体制 岐阜市ひきこもり地域支援センター ひきこもり相談…

所地域保健課の事業を引き継ぐ） ➡より相談しやすい環境整備 •室⻑、保健師、精神保健福祉相談員の3人体制 ひきこもり相談室について • ひきこもりの状態…

虐待の防止と対応の手引き …

） 資料　引きこもり相談室について （PDF 1.2MB） 関連情報 令和7年度岐阜市サービス提供事業所研修会（障害福祉サ…

虐待の防止と対応の手引き 令和 4 年 4 月 …

と事業者側から申請を引き戻すことはできません。誤って申請した旨、障がい福祉課 指導係までご連絡ください。 （3） 同一法人内で複数の障害福祉サービス等…

各種ガイドライン・手引き等について ｜ こども家庭庁（外部リンク） PDFファイルをご覧いただくには、「Adobe（R） Reader（R）」…

合は、令和6年度から引き続き算定する場合を含み、令和7年4月15日（火曜日）までに提出してください。 なお、岐阜市以外から指定等を受けた事業所を有する場合は、…

） 資料　引きこもり相談室について （PDF 1.2MB） 関連情報 岐阜市サービス提供事業所研修会（障害児通所支援等対象…

合は、令和6年度から引き続き算定する事業所を含み、令和7年4月15日（火曜日）までに提出してください。 　なお、岐阜市以外から指定等を受けた事業所を有する場合…

） 資料　引きこもり相談室について （PDF 971.8KB） 参考資料1　（資料2） （PDF 4.6MB） 参考資料2　（資料…

440万円まで賃金を引き上げることが困難であるため。 0 …

ターを確認するなど、引き続き、感染防止対策を徹底しないといけません。 　そのため、令和3年度に引き続き、令和4年度の研修会についても一堂に会しての開催は中止す…

ターを確認するなど、引き続き、感染防止対策を徹底しないといけません。 　そのため、令和2年度に引き続き、令和3年度の研修会についても一堂に会しての開催は中止す…

す、受注業務の単価を引き上げるといった生産活動収入を増加させるための 取組や、原材料を見直すなどの生産活動経費を減少させる取組など、収支改善に向けた創 意工…

ことができます。 引き続き相談支援専門員として 働くことができます。 ３年以上の実務経験 実務経験 ※２ 相談支援専門員 主任相談支援専門員 3…

害児支援体制整備の手引き」を参照するこ と。 ３．児童発達支援の原則 （１） 児童発達支援の目標 乳幼児期は、障害の有無にかかわらず、…

おける感染症対策の手引き」 https://www.mhlw.go.jp/content/12300000/001149870.pdf ・障害福祉…

研修・調査終了後も引き続き当該業務に従事する意志を有する者 ③ 研修の全日程を受講することができる者 ④ Zoomミーティングを利用したオンライン…

避難する。利用者 引き渡しは〇〇公民館（避難場所） において行う。利用者の引き渡し 開始は〇〇時頃とする。」旨を連絡しましょう。 25 GIFU CIT…