加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について」（令和8年度分） （PDF 314.5KB） 【岐阜市】令和8年度福祉・介護職員…
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2026年5月15日
令和8年度福祉・介護職員等処遇改善加算について｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
2026年3月12日
こども性暴力防止法の施行について｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
具体的な業務内容 考え方 事務職員 事務作業を中心的な業務としつつも、保護者と保育士等が面談をする際に、別室で児童等の面倒を見るな…
2026年7月8日
令和7年度福祉・介護職員処遇改善加算等に関する実績報告について｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について（令和7年度分）」の5.都道府県知事等への変更等の届出（1）（6）就業規則を改訂（福祉・介護…
2026年5月20日
指定障害児通所支援事業者の指定申請等の手続き｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
善加算に関する基本的考え方並びに 事務処理手順及び様式例の提示について（令和7年度分）」及び 「福祉・介護職員等処遇改善加算に関するQ＆A（第1版）」 （PDF…
2026年5月20日
障害福祉サービス事業者等の指定申請等の手続き｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について > 指定障害福祉サービス事業所の指定手続き
善加算に関する基本的考え方並びに 事務処理手順及び様式例の提示について（令和7年度分）」及び 「福祉・介護職員等処遇改善加算に関するQ＆A（第1版）」（令和7年…
2025年7月11日
資料 引きこもり相談室について （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
うため、立ち止まって考えないと生きていけない』 という状態。 怒り イライラ 不安 孤独・焦り 劣等感 挫折感 罪悪感 困惑 抑うつ 無気…
2025年5月26日
児童発達支援等における自己評価の実施について｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
課題や改善すべき点と考えられる事項について、速やかにその改善を図る必要がある。また、評価結果及び評価を受けて行った改善の内容については、所定の様式を用いて、概ね…
2025年5月2日
事業者における障がい者差別の解消｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業所の指定手続き・体制届等について
対応するために必要な考え方を示した「障害者差別解消法福祉事業者向けガイドライン 福祉分野における事業者が講ずべき障害を理由とする差別を解消するための措置に関する…
2026年6月22日
3(1)障害児通所支援事業所等対象 （PDF 383.9KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
ITY 常勤換算の考え方 【例】 常勤の従業者が勤務すべき時間数＝週40時間の事業所において、 → ① 週40時間勤務1人のみの場合 ＝ 40H/40H…
2026年6月22日
4(1)日中サービス・相談支援・障害者支援施設対象 （PDF 344.0KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
費用として処理 【考え方】 指定を受ける事業所は、指定基準に定める設備基準を満たす必要があり、訓練・作業室を含めて利用者 支援の場であると考えられますので…
2026年6月22日
6その他注意事項について （PDF 795.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
に対する 基本的な考え方を再確認することにつながり、不適切な支援を早期に発見可能となります その結果、施設や事業所全体の支援が充実することにつながります …
2026年6月25日
【別紙2】実施要領 （PDF 139.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
これから取り組もうと考えている方など是非ご参加ください。 ５． 参加定員 ９00 名（定員を超えて申込いただいた⽅には、別途オンデマンドにて共有いた…
2026年6月9日
令和8年度福祉機器専門職員研修会日程表 （PDF 100.8KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 障害福祉サービスに関する通知等について
発・利活用の基本的な考え方 （10:30～11:40） 国立障害者リハビリテーションセンター研究所 福祉機器開発部シニアフェロー 井上 剛伸 …
2026年6月17日
ひきこもりの理解について （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
うため、立ち止まって考えないと生きていけない』 という状態。 怒り イライラ 不安 孤独・焦り 劣等感 挫折感 罪悪感 困惑 抑うつ 無気…
2026年1月22日
【別紙10】 情報管理規程ひな型（3）（記録保存あり） （Word 86.7KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
各事業者は、別紙１の考え方を十分理解した上で、必要に応じて最低限求められる措置も参照しつつ、その実情に合わせて本ひな型を適宜改変した上で活用されたい。 ※ 法…
2026年1月22日
【別紙3】 募集要項・求人票参考例 （Word 45.7KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
称」に該当するものと考えられます。 なお、こども性暴力防止法の施行後に本ひな型を使用する際は「令和８年12月25日までに施行予定の」という文言は外してくだ…
2026年1月22日
【別紙5】 就業規則参考例 （Word 57.6KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
定して規定することが考えられます。 その上で、募集段階で（現職者はこども性暴力防止法の施行日までに）従事者本人に対象業務従事者となり得る旨等を書面等により…
2026年1月22日
【別紙8】 情報管理規程ひな型（1）（責任者1名記録保存なし） （Word 67.6KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
別紙１の標準的措置の考え方を十分理解した上で、その実情に合わせて本ひな型を適宜改変した上で活用されたい。 ※ 法関連システムとは、こども性暴力防止法（以下「法…
2026年1月22日
【別紙9】 情報管理規程ひな型（2）（記録保存なし） （Word 79.4KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
別紙１の標準的措置の考え方を十分理解した上で、その実情に合わせて本ひな型を適宜改変した上で活用されたい。 ※ 法関連システムとは、こども性暴力防止法（以下「法…
2026年1月22日
こども性暴力防止法について（概要） （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ
称」に該当するものと考えられます。 （事前に確認していないと、性犯罪歴が発覚しただけでは内定取消しが認められない可能性があります。） ※ 雇用契約の始期以降…
