、法及び基本方針等の周知、障害者から話を聞く機会を設ける等必要な研修及び啓発を行うものとする。 2 前項の研修は、新たに職員となった者に対しては障害を理由とす…
| ここから本文です。 |
2021年6月3日
判断参考例 別表 （Word 35.0KB） word
的障害」と同レベルで周知の用語であるため） 例：視覚障がいのある人（盲人の言い換え） 聴覚障がいのある人（聾者の言い換え） ③ 身体障害者福祉法に…
| ここから本文です。 |
、法及び基本方針等の周知、障害者から話を聞く機会を設ける等必要な研修及び啓発を行うものとする。 2 前項の研修は、新たに職員となった者に対しては障害を理由とす…
的障害」と同レベルで周知の用語であるため） 例：視覚障がいのある人（盲人の言い換え） 聴覚障がいのある人（聾者の言い換え） ③ 身体障害者福祉法に…