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A型・B型）事業所、就労移行支援事業所、生活介護事業所、障害者小規模通所施設、地域活動支援センターで、福祉ショップ『Oh・EN』に出店を希望される場合は、下記お…

て） 問５ ある就労移行支援事業所等（事業所Ａ）を実施主体の要 件として就労選択支援事業所の指定申請をする場合、当該 事業所Ａでは実施主体要件を満たして…

生じる場合 は、就労移行支援事業所等による就労アセスメントを経た就労継続支援Ｂ型の 利用を認める。 ※ 以下に記載する対象者は、障害者本人の希望…

続支援Ａ型事業所 就労移行支援事業所 一般就労 ハローワーク等 企 業 等アセスメント結果を踏まえて 職業指導等を実施 就労能力や適性を客観的に評…

（答） ○ 就労移行支援事業所、就労継続支援事業所において実施される施設外就労に ついては、利用者の一般就労への移行や工賃・賃金の向上を図る上で有用で…

道府県等においては、就労移行支援事業所に 対し、当該事業所において利用者が就職した場合には支給決定 権者である市町村に適時に報告することを徹底させること。併…

て、一体的に運営する就労移行 支援事業所等の常勤の職業指導員等の直接処遇に係る職員は、利用者に 対するサービス提供に支障が無い場合は、就労選択支援員として従…

者の状態によっては、就労移行支援事業所で引き続き訓練を受けなが ら働くことが、勤務時間や労働日数を増やすことにつながる場合や、新たな職種への 就職を希望して…

スメント実施機関は、就労移行支援事業所及び障害者就業・生活支援セン ターとしていますが、就労移行支援事業所に通所が困難など負担となる場合には、就 労移行支援…

定着支援については、就労移行支援事業所等の利用者が利用し ていた就労移行支援事業所等の職員から引き続き職場定着のための 支援を受けることを基本とするが、当該…

継続支援Ｂ型（以下「就労移 行支援事業所等」という。）を含む複数の事業を一体的に行っている多機 能型事業所を実施主体として就労選択支援事業所の指定申請をする…

継続支援Ｂ型（以下「就労移 行支援事業所等」という。）を含む複数の事業を一体的に行っている多機 能型事業所を実施主体として就労選択支援事業所の指定申請をする…

者の状態によっては、就労移行支援事業所で引き続き訓練を受けなが ら働くことが、勤務時間や労働日数を増やすことにつながる場合や、新たな職種への 就職を希望して…

者の状態によっては、就労移行支援事業所で引き続き訓練を受けなが ら働くことが、勤務時間や労働日数を増やすことにつながる場合や、新たな職種への 就職を希望して…

訓練）事業所及び指定就労移行支援事業所 　　の運用上の取扱い等について（平成１９年３月３０日障発第０３３００１１号）」にある１～３に掲げる事項 　　がわかる…

定等において勘案 就労移行支援事業所 就労継続支援Ａ型事業所 就労継続支援Ｂ型事業所 就労系障害福祉サービス利用 本人への情報提供等（随時） 就労選…

必要で す。 就労移行支援事業所でも従来通り、就労アセスメントを受けること自体は可能です が、そのアセスメント結果をもとに就労選択支援 B 型の支給決定…

≪見直し前≫ 就労移行支援事業所は、20人以上の人員を利用させることができる規模を 有するものでなければならない。 ≪見直し後≫ 就労移行支援事業所…

活支援セ ンター、就労移行支援事業所等の職員その他外部有識者）、障害者福祉に係る外 部専門家（地方自治体、社会福祉協議会、社会福祉関係団体の職員その他外部有…

らない。 （認定就労移行支援事業所の設備） 第63条 第70条において準用する第39条の規定にかかわらず、あん摩マツサージ指圧師、はり 師及びきゆう師…