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2025年9月11日

身体・知的障がいに関する主な相談窓口|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

身体障がい者の身近な問題に関する相談 相談先 地区の身体障害者相談員(地区の身体障がい者の方が、相談に応じます。) 相談員名簿は「障がい者の明日のた…

2024年1月23日

障がいの理解啓発パンフレット及び岐阜市公式You Tubeチャンネル|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

じ市民の一人として、身近にできる配慮や工夫を、障がいのある人たちと一緒に考えてみましょう。 共生社会の実現は、そうした一歩から始まります。 障がいの理解啓発…

2026年6月11日

ヘルプマーク・ヘルプシールについて|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

トフォンや手帳などの身近な持ち物に貼り付けてご使用いただけます。  (2) 配布場所  障がい福祉課にて、お1人につき1枚配布します。  (3) ダウンロ…

2026年6月10日

恵光学園 地域支援(中核的機能)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

を開催します。また、身近な場所でご参加いただけるように、児童館や公立保育所などでも定期的に開催します。 添付の案内チラシをご覧いただき、希望される方は下記の申…

2026年3月30日

世界自閉症啓発デー記念作品展&発達障がい者理解啓発イベント2026を開催します。|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

について理解を深め、身近にできる配慮や工夫をともに考えてみませんか。 開催期間 令和8年4月2日(木曜日)から令和8年4月7日(火曜日)まで …

2026年4月21日

発達が気になる子のための「すくすく相談室」のご案内|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

を開催します。また、身近な場所でご参加いただけるように、児童館や保育所などでも定期的に開催します。 添付の案内チラシをご覧いただき、希望される方は下記の申し込…

2026年5月14日

別紙様式3_実績報告書 (Excel 220.6KB) excel

況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけ等に取り組んでいる 0 …

2026年3月3日

支援プログラムの公表 (PDF 344.5KB) pdf

を豊かにします。 身近な人(とりわけ母や父等の大人)と親密な関係を築き、その信頼関係を基盤として、周囲の人と安定した関係を形成するための支援をします。 大人…

2026年3月16日

令和7年度事業所における自己評価総括表 (PDF 352.1KB) pdf

期療育に繋げるため、身近な場所での入口相談として地 域の児童館等での出張相談会の拡充や、保育施設巡回支援を 新たに開始し、保育施設に既に在籍するこどもに係る…

2026年3月12日

ちらし (PDF 1015.4KB) pdf

や発達障がいを知り、身近にできる配慮や工夫を一緒に考えてみませんか? 日時 4月2日 (木) ~ 4月7日 (火) 午前9時 ~ 午後9時 7 日…午…

2026年4月6日

【別紙5】指定計画相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 604.6KB) pdf

て同じ。) a 身近な地域に指定特定相談支援事業者がない場合 b 支給決定又は支給決定の変更によりサービス内容に著しく 変動があった者のうち、当該支給…

2026年4月6日

【別紙4】(新旧)基準解釈通知(相談) (PDF 926.8KB) pdf

て同じ。) a 身近な地域に指定障害児相談支援事業者がない場合 務と兼務する場合については、当該業務を委託する市町村が認め る場合に限る。)については…

2026年4月6日

【通知】「「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく指定 障害福祉サービス等 pdf

のため、利 用者に身近な社会資源(既存施設)を活用して、事業所の従 業者が当該既存施設に出向いて指定就労選択支援を提供する 場合については、これらを事業所…

2026年4月6日

【別紙4】指定地域相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 567.0KB) pdf

の規定は、住民に最も身近な行 政庁である市町村及び市町村の総括的立場にある都道府県 が、サービスに関する苦情に対応する必要が生ずることか ら、市町村及び都…

2026年4月7日

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況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけ等に取り組んでいる …

2026年4月7日

【厚生労働省・こども家庭庁】「福祉・介護職員等処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及 pdf

況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけ等に取 り組んでいる 有給休暇の取得促進のため、情報共有や複数担当制等により、業務の属人化の解消、業務配…

2026年4月7日

新しいウィンドウで開きます excel

況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけ等に取り組んでいる …

2026年4月6日

【別紙2】(新旧)基準解釈通知(通所) (PDF 1.8MB) pdf

利便のため、障害児に身近な社会資源(既存施設)を活用して、 事業所の従業者が当該既存施設に出向いて指定児童発達支援を提供 する場合については、これらを事業所…

2026年4月10日

【事務連絡(Q&A)】 (PDF 334.1KB) pdf

況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行う - 情報共有や複数担当制等により、業務の属人化の解消、業務配分の偏りの解消を行う 22…

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