は、就労選択支援員の配置が必要 ※1 になります。 就労選択支援員養成研修については、当面の間、国において実施することとなっております。下記リンクよりお申…
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は、就労選択支援員の配置が必要 ※1 になります。 就労選択支援員養成研修については、当面の間、国において実施することとなっております。下記リンクよりお申…
協議は、事業所の人員配置や設備など必要な事項について確認・協議を行う目的で、新規申請や変更申請等の提出の前に実施しています。特に新規で事業を行う場合においては、…
協議は、事業所の人員配置や設備など必要な事項について確認・協議を行う目的で、新規申請や変更申請等の提出の前に実施しています。特に新規で事業を行う場合においては、…
行 1人未満の配置として差し支えないが、指定基準第 68条(第 173条の 9 において準用)に定めるとおり、利用者に対して適切な就労選択支援を 提供…
断できるような場所に配置しない 等の工夫がなされていることが望ましい。 4.7. 置き去り防止を支援する装置及びその構成部品並びにこれらの装置により…
就労選択支援事業所に配置される就労選択支援員は、他の事業所に配 置される直接処遇職員と兼務できるか。 (答) ○ 基準省令第 173条の3第3項におい…
る。なお、1人未満の配置と して差し支えないが、指定基準第 68 条(第 173 条の 9 において準用)に定めると おり、利用者に対して適切な就労選択支援…
就労選択支援事業所に配置される就労選択支援員は、他の事業所に配 置される直接処遇職員と兼務できるか。 (答) ○ 基準省令第 173条の3第3項におい…
スキャナーで取り入れレイアウトします。)をいただければフルカラーで印刷製本します。 印刷はA3版 両面まで可能です。 白黒印刷での製本も可能です。(価格は相…
キャリアパス要件Ⅴ(配置等要件) 【処遇改善加算Ⅰ】 処遇改…
防火管理責任者 を配置し、定期的に避難訓練その他の必要な訓練を実施する。 2 前項に定めるもののほか、非常災害対策に関する事項については、岐阜市地域防災 …
態等に対して、職員の配置数は適切であるか。 3 生活空間は、こどもにわかりやすく構造化された環境になっているか。また、事業所の設備等は、障害の特性に…
40 2.職員配置及び職員の役割.............................................................…
進事業「相談支援員の配 置促進のための調査研究」において作成されましたので、周知します。 各地方自治体におかれては、管内の関係団体、基幹相談支援センター、計…
.44 2.職員配置及び職員の役割 ............................................................…
等に対して、?職員の配置数は適切であるか。 3 生活空間は、こどもにわかりやすく構造化された環境になっているか。また、事業所の設備等は、障害の特性に…
ともに、防火管理者を配 置し、定期的に避難訓練その他の必要な訓練を実施する。 2 前項に定めるもののほか、非常災害対策に関する事項については、岐阜市地域防…
ともに、防火管理者を配 置し、定期的に避難訓練その他の必要な訓練を実施する。 2 前項に定めるもののほか、非常災害対策に関する事項については、岐阜市地域防…
上 <従事者の人員配置 ・ 要件> 〇 就労選択支援員の人員配置 15 : 1 以上 〇 就労選択支援は短期間のサービスであることから、 個別支援計画の…