分たちのこと以上に、相手の立場で物事が考えられる姿が素晴らしいと思いました。詳細については、これから詰めていきますが、みんなが一緒になり、様々な視点から話し合え…
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分たちのこと以上に、相手の立場で物事が考えられる姿が素晴らしいと思いました。詳細については、これから詰めていきますが、みんなが一緒になり、様々な視点から話し合え…
、地域の子どもたちを相手にゲームをして楽しめるようにと簡単に説明ができるゲームや、じゃんけんを使ったレクリエーション・ゲームを体験を通して教えてもらいました。 …
です。議論の 中で相手の意見を大切にできるのも、4Bらしい温 かさがあるからだと思いました。さらに成長できる よえう切磋琢磨してください。 5 ■表現…
る場面、成果を他者(相 手)に伝える場面を組み込むことを入れることをすすめています。 インリーダー研修会の進め方~実際にどう進めるといいの?~ …
る場面、成果を他者(相 手)に伝える場面を組み込むことを入れることをすすめています。 インリーダー研修会の進め方~実際にどう進めるといいの?~ …
ってよい。 ② 相手がいる遊びは、「よろしく!」のあいさつ(握手)から。 ③ かけ声は、みんなで言いましょう。特に、勝負事は、大きな声で! ④ ゲー…
きたい。 自分も相手も楽しく活動していきたい。 4ブロックの目標 一笑懸命 5ブロックの目標 個人目標 個々で…
けたらに、見逃さずに相手の立場に立って、声をかけたり、思いを聞 いたりすることが大切だと思った。 ■このような場面に遭遇したときに、お互いを認め合って楽し…
ィベートによる表現、相手の考えを いかに論破するかが学びのポイント!この部分を はっきりさせておくとよりよい研修になると思 う。何かを話す時は、相手にいか…
く楽しく活動できた。相手を尊重しなが ら活動する場面が多く見られたことはとても 素晴らしかった。 2 ■レクリエーション研修 「たまご」「ピーターパ…
り、いいと思ったり、相手 を尊重している姿はよかった。回を重ねるごとに温かい中で取り組めている。 5 ■人権研修 ■「人間知恵の輪」「3文 …
められた立場でいかに相手を説得して いくか話し合うのですが、どちらのチームも大変熱が入っていま した。主張や反論をするために、仲間の意見を集めまとめていく …
とつながる・・・常に相手のことを考えて、自分の立場など工夫して考えることができました。 地域の皆と関わる楽しさを知ることができ、つながりを感じることができたの…
するだけではなくて、相手にもなぜそんな言葉を言ってしまったのか、理由や気持ちを 聞いた上で、次からはこうするといいんじゃないかな?とアドバイスができるといいな…
ない「静」のゲーム。相手を見つけて誕生日を教え合う時も、間隔を十分とる。 ※ 低学年の子どもたちが多いときは、月ごとに並ぶだけの条件にして簡単にすることもで…
だと思います。でも、相手の立場に立って、 優しく声をかけることが、今回のような場面をこれから作らないために大切なことだと考えました。寄り 添って接し、関わっ…
ーダー全員が、自分が相手の立場であれ ば、どのように行動するだろうかと考えながら、定例会の運営を支えてほしいと思います。このジュニアリ ーダークラブで活動す…
■ 研修に参加して、相手のことを考えながら説明ができるようになった。 【中学生】 ■ 研修大会前は、自分から動いたり、話したりすることに自…
になりながら、次々と相手を見つけて じゃんけんをしていく。 ・全員「たまご」になる。(頭の少し上で両手を合 わせる) ・「たまご」のまま歩き回る。 …
ケーションをとる姿や相手を 尊重する姿が見られて感心しました。楽しい 時間を過ごさせてもらいました。 5 ■クリスマス会 ・グループワーク、謎 解…