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2024年7月29日

令和5年度教育課程特例校実施状況等について (PDF 206.6KB) pdf

こで食べられる料理を勧める児童もいれば、食事する場所から楽しめる景色を勧める 児童もいるかも知れない。そんな「表現してみたい」と思える題材と、「何ができればよ…

2024年7月10日

2024年度 岐阜市映像コンクール募集要項 (PDF 174.5KB) pdf

教育連絡協議会長賞,奨励賞      佳作,入選(応募いただいた方全員に賞状と賞品を贈呈します) 9 その他(下記についてご了承ください)   ・ ビデ…

2024年7月10日

2024年度 岐阜市小中学生写真コンクール募集要項 (PDF 319.9KB) pdf

覚教育連協長賞 奨励賞 佳作 入選(応募いただいた方全員に賞状と賞品を贈呈します) ■審査結果の通知 令和6年11月中旬にお知…

2024年3月15日

学校給食危機管理マニュアル (PDF 1.0MB) pdf

て、 無理に喫食は勧めない配慮が必要である。 2 学校での対応 ※調理場を含めた学校敷地内においてキノコバエの大量発生を確認した場合は、全教 …

2024年3月26日

子ども会の活動を進める上で困った時は (PDF 271.1KB) pdf

活動にしていく事をお勧めしています。 Q4:引継ぎを見ると、インリーダー研修は話合いが難しいってあります。 A4:人それぞれ、得意分野と苦手分野は…

2024年4月9日

岐阜市の特別支援教育 (PDF 2.2MB) pdf

、早めの受診 をお勧めします。受診の際には母子健康手帳、サポートブック、園や学校の支援計画など、過去の 経緯や支援の内容がわかる資料を持参してください。 …

2024年3月26日

子ども会活動の手引き 令和6年4月改訂 (PDF 988.7KB) pdf

活動にしていく事をお勧めしています。 Q4:引継ぎを見ると、インリーダー研修は話合いが難しいってあります。 A4:人それぞれ、得意分野と苦手分野は…

2024年4月30日

岐阜市の特別支援教育 (PDF 2.2MB) pdf

、早めの受診 をお勧めします。受診の際には母子健康手帳、サポートブック、園や学校の支援計画など、過去の 経緯や支援の内容がわかる資料を持参してください。 …

2023年8月22日

資料1 (PDF 549.7KB) pdf

、失敗を許容し挑戦を奨励する、学ぶ 喜びに満ちた場所へ 教職員自身の自己研鑽などに資する時間を確保するとともに、教職 員同士が連携し、子どもたちにより深く…

2023年8月30日

令和5年度版 岐阜市の教育(全編一括ダウンロード) (PDF 6.0MB) pdf

6 就学援助及び就学奨励………………………………………………………46 7 生徒指導………………………………………………………………………47 8 学校…

2023年8月30日

5 義務教育 (PDF 1.3MB) pdf

就学援助及び就学奨励 (1)就学援助 経済的な理由により就学が困難な児童生徒に対して、学用品費や給食費…

2023年8月30日

7 社会・青少年教育 (PDF 614.0KB) pdf

ネットワークづくりを奨励しています。また、青年団体の健 全育成を推進するため、優れた指導者の確保が必要であり、広くリーダーの発掘と資質向上のため、各青 少年…

2023年8月30日

表紙から目次 (PDF 902.5KB) pdf

6 就学援助及び就学奨励………………………………………………………46 7 生徒指導………………………………………………………………………47 8 学校…

2023年9月27日

令和4年度点検評価報告書 (PDF 4.6MB) pdf

3 チーム参加し、奨励賞や準優勝といった結果をもたらしました。 担当課:学校指導課 R5当初予算額:0千円(R4:0千円) 事業内容 ①小学校において…

2023年9月22日

令和5年度 第2回岐阜市総合教育会議 議事録(7月19日開催) (PDF 416.2KB) pdf

「失敗を許容し挑戦を奨励する」という言葉は、子どもだけでなく教員にとって も大事である。もちろん子どもを犠牲にする失敗はないほうがよいが、教員が失 敗から学…

2023年12月21日

あわのこどもクリニック (PDF 586.8KB) pdf

積極的な参加を支援・奨励し、活動に必要な特別休暇を取得できる 未取得の年次有給休暇を積み立てることができる GW、夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進し…

2023年12月21日

医療法人Cプラス まなべ歯科クリニック (PDF 585.3KB) pdf

員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組みがある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者…

2023年12月21日

松永建設株式会社 (PDF 583.5KB) pdf

員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組みがある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者…

2023年12月21日

小塩通信株式会社 (PDF 582.1KB) pdf

積極的な参加を支援・奨励し、活動に必要な特別休暇を取得できる 未取得の年次有給休暇を積み立てることができる GW、夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進し…

2023年12月21日

久世工業株式会社 (PDF 578.4KB) pdf

員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組みがある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者…

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