岐阜市トップ 本文へ


絞り込み


検索トップ > 子育て・教育カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



308 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 12345678910次へ>>
ここから本文です。
2026年5月25日

定期予防接種|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

後に消失、瘢痕化し、一連の反応が起こることがあり、これをコッホ現象といいます。コッホ現象が出現した場合は、速やかに医療機関を受診してください。水痘(水ぼうそう)…

2026年4月27日

共同親権等に関する民法の改正について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

の申立てで次の手続を一連して行うことができます。  1.財産の開示  2.給与情報の提供  3.判明した給与の差し押さえに関する手続4.安全・安心な親子交…

2026年6月11日

資料2 (PDF 1.5MB) pdf

み、得意を伸ばす 連続性のある教育 専門性の高い学び 社会性を育む営み 〇9年間のしなやかな成長と学びを保障する教育ビジョン 〇全学年が同一日課(常に…

2026年6月16日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート (Excel 55.9KB) excel

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 0 0 16 過去1年間において、従業員1人あたりの所定外労働時間(月平均)が10時間以下であり、か…

2026年6月16日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (Excel 31.7KB) excel

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 周知している社内報、掲示物など 0 0 24 従業員の地域活動への積極的な参加を支援・奨励し、活動に必…

2026年1月30日

岐阜商工信用組合 (PDF 566.2KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

株式会社リーピー (PDF 556.8KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

医療法人社団友愛会 (PDF 569.7KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

一般財団法人 岐阜県公衆衛生検査センター (PDF 803.7KB) pdf

夏休 年末年始等 連続休暇 取得 促進 就労形態 公正 処遇 能力開発機会 確保 意欲 能力 応 労働者等 正規雇…

2026年1月30日

新しいウィンドウで開きます pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

シーシーエヌ株式会社 (PDF 567.4KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

社会福祉法人 千代田会 (PDF 558.6KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月28日

資料2 (PDF 2.3MB) pdf

ら義務教育修了までの連続的な学びについて」 8/29(金)3 栗山 和大 氏 文部科学省 教育課程企画室長 未来の学校の在り方 「ミライの学校研究会 …

2026年1月30日

丸成林建設株式会社 (PDF 581.1KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

岐阜県信用農業協同組合連合会 (PDF 565.8KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

中部事務機株式会社 (PDF 572.3KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

株式会社十六フィナンシャルグループ (PDF 580.2KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

パナソニックエイジフリーショップ長良 株式会社五月商店 (PDF 570.7KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

三栄電気通信工事株式会社 (PDF 560.8KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

2026年1月30日

協和電設株式会社 (PDF 557.6KB) pdf

夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇…

<<前へ 12345678910次へ>>