えてください ワーカーさんの特性として、朝に強いこと、与えられた職務は確実にきっちりこなすことができること、なるべく他者と接触することを避けたいことなどがあ…
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えてください ワーカーさんの特性として、朝に強いこと、与えられた職務は確実にきっちりこなすことができること、なるべく他者と接触することを避けたいことなどがあ…
事例(事業者の声・ワーカーの声) 愛の家グループホーム中西郷 超短時間雇用を利用してみようと思ったきっかけを教えてください 岐阜市内の他事業所(5カ所)…
お願いします ワーカーさんの個性や得意なことを活かし、本人のやりがいを引き出せる業務内容であれば、お互いに「良かった」と思える結果につながると思います 。 …
導入事例(事業者・ワーカーの声) 事業者:社会福祉法人ともいき福祉会 みさとこども園 園長 宇野 悦子 さん 超短時間雇用を利用してみようと思ったきっか…
導入事例(事業者・ワーカーの声) 事業者:株式会社デザインボックス 代表取締役 八代 俊 さん 超短時間雇用を利用してみようと思ったきっかけを教えてくだ…
導入事例(事業者・ワーカーの声) 事業者:社団医療法人かなめ会 山内ホスピタル介護老人保健施設 統括部長 吉井 秀仁 さん 超短時間雇用を利用してみよう…
導入事例(事業者・ワーカーの声) 事業者:株式会社文化社 代表取締役社長 所 貴佳 さん 超短時間雇用を利用してみようと思ったきっかけを教えてください …