課における「ワーク・ライフ・バランス特別加算」制度の実施 ノー残業デーの実施 組織全体の労務管理に関するコンサルティング 労務・健康管理担当職員等を対象に…
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課における「ワーク・ライフ・バランス特別加算」制度の実施 ノー残業デーの実施 組織全体の労務管理に関するコンサルティング 労務・健康管理担当職員等を対象に…
事(ワーク)と生活(ライフ)のバランスのとれた「働き甲斐のある職場づくり」の職場風土を醸成することにより、お互いに助け合う職場を「オール市役所」で実現し、市民サ…
進 ○ ワーク・ライフ・バランスの実現 年次有給休暇や病気休暇などの各種休暇の利用を促進するとともに、面談 等において障がいのある職員が作成したワーク…
員の「ワーク」と「ライフ」の 両立を支援し、自ら実践し、働 きやすい職場づくりを目指す。 8月頃 リードマネジメント研修 管理職 職場が5つの…
協働推進部男女共生・生涯学習推進課長 1名 岐阜市職員労働組合連合会が推薦する職員 2名 外部委員 - 必要に応じて、弁護士、学識経 験者をア…