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2026年9月15日

岐阜市ハラスメント防止に関する指針「ハラスメントの防止に向けて」（令和8年10月改訂）（PDF 5 pdf

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を申出・取得した男性・女性職員の就業環境が害されること」を言います。妊婦等の状態や育児又は介護に関する休業等の利用等と、嫌がらせ等となる行為…