岐阜市トップ 本文へ


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 約46件ヒット
  • キーワード
  • [解除]rule
  • カテゴリ
  • [解除]職員人事・給与・人材育成
[一括解除]

カテゴリで絞り込み

で絞り込み

※件数はおおよその値です

検索トップ > 市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



約46 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 123次へ>>
ここから本文です。
2024年6月25日

退職職員の再就職の状況 html

理に関する条例及び同規則を制定しています。職員の退職管理の適正確保、住民の信頼確保の観点から、退職職員の再就職状況を公表します。1 対象となる職員 退職した課…

2024年7月12日

人事行政の運営等の状況の公表・給与公表 html

第58条の3第2項の規定に基づき、等級及び職制上の段階ごとの職員数について公表します。 令和6年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 (PDF 181.8KB)…

2023年12月25日

岐阜市障がい者活躍推進計画 html

法律第40条第2項の規定に基づき、令和6年6月1日現在の障害者の任免の状況について公表します。 障害者任免状況(令和6年6月1日現在) (PDF 517.7K…

2024年9月12日

令和6年度研修概要 (PDF 1.3MB) pdf

研修関係資料(規程規則・要綱等) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・25 ・岐阜市職員の研修に関する規程

2021年8月31日

服務規律 職員倫理 html

服務規律 職員倫理 ページ番号1009324  更新日 令和3年8月31日 印刷大きな文字で印刷 1 岐阜…

2024年4月26日

令和5年度給与公表(公表日:令和6年4月26日) (PDF 1.3MB) pdf

料月額(条例 施行規程第3条 第1項から第5項 の適用を受ける 職員にあって は、当該規定に より算定された 額)に100分の1 を乗じた額 …

2024年6月7日

令和6年度岐阜市インターンシップ実施計画表 (PDF 650.7KB) pdf

30 1 ・条例、規則等の作成・審査 ・情報公開・個人情報保護制度に関する事務 ・各部署からの法律相談 ・自治体法務に興味がある人 ・情報公開・個人情…

2024年6月27日

令和6年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 (PDF 181.8KB) pdf

級別職務分類表に規定する基準 となる職務 合計 内訳 職制上の段階 1級 主事又は技師の職務 262 9.4% 1,788 64.3% 係員級 2…

2024年7月12日

障害者任免状況(令和6年6月1日現在) (PDF 517.7KB) pdf

る法律施行令第8条の規定により、上記のとおり通報する。   6 年 7 月 1 2 日 任命権者の官職及び氏名 様式第3号(第2条関係) (表面) 障 …

2024年7月12日

令和5年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和5年10月27日) (PDF 854.7KB) pdf

第28条の2第1項の規定による退職(同法第28条の3第1項の規定による期限又は 同条第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) …

2022年10月31日

令和4年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和4年11月1日) (PDF 598.9KB) pdf

第28条の2第1項の規定による退職(同法第28条の3第1項の規定による期限又は 同条第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) …

2023年4月25日

令和4年度給与公表(公表日:令和5年4月28日) (PDF 1.4MB) pdf

料月額(条例 施行規程第3条 第1項から第5項 の適用を受ける 職員にあって は、当該規定に より算定された 額)に100分の1 を乗じた額 …

2023年6月27日

令和5年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 (PDF 325.3KB) pdf

級別職務分類表に規定する基準 となる職務 合計 内訳 職制上の段階 1級 主事又は技師の職務 254 9.2% 1,782 64.6% 係員級 2…

2021年9月15日

令和3年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 (PDF 387.6KB) pdf

級別職務分類表に規定する基準 となる職務 合計 内訳 職制上の段階 1級 主事又は技師の職務 313 11.4% 1,746 63.8% 係員級 …

2021年10月25日

令和3年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和3年11月1日) (PDF 427.9KB) pdf

第28条の2第1項の規定による退職(同法第28条の3第1項の規定による期限又は 同条第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) …

2022年1月7日

ハラスメントの防止に向けて(令和4年1月改訂) (PDF 1.1MB) pdf

す。 ※「人事院規則10-10(セクシャル・ハラスメントの防止等)より」 参考 「人事院規則 10-10の運用について」における定義の整理 「職…

2022年3月15日

岐阜市インターンシップ実施要綱 (PDF 243.2KB) pdf

者 (5) 服務規律を遵守することができる者 (実施期間) 第3条 実習の実施期間は、原則として大学等の夏期休業日中で市長の定めた期間とする。た …

2022年6月9日

令和4年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 (PDF 383.2KB) pdf

級別職務分類表に規定する基準 となる職務 合計 内訳 職制上の段階 1級 主事又は技師の職務 280 10.2% 1,762 64.2% 係員級 …

2021年5月31日

平成29年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成29年11月1日) (PDF 419.9KB) pdf

第28条の2第1項の規定による退職(同法第28条の3第1項の規定による期限又は 同条第2項の規定により延長された期限の到来により退職した者を含みます。) …

2021年6月22日

岐阜市障がい者活躍推進計画 (PDF 224.1KB) pdf

50号)第 9条の規定に基づき、本市は障がい者就労施設 等からの物品及び役務の調達の推進を図るため、方針を定めている。 毎年度調達目標を定めており、本市…

<<前へ 123次へ>>