(エ)特定性犯罪の前科がある者(令和8年12月25日施行の子ども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません) 業務内容 一時預か…
| ここから本文です。 |
(エ)特定性犯罪の前科がある者(令和8年12月25日施行の子ども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません) 業務内容 一時預か…
基づき、特定性犯罪の前科の有無を 確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力…
基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要と なります。 ・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必 要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓 約書や履歴書等…
(エ) 特定性犯罪の前科がある者(令和8年12月25日施行の子ども性暴力防 止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません) 2 業務内容…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必 要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓約書や履歴書等によ…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必 要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓約書や履歴書等によ…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必 要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓約書や履歴書等によ…
エ 特定性犯罪の前科がある者(令和8年12月25日施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません) ※採用後、岐阜県…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認 が必要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓約書や履歴書等によ…
場合は、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必 要となります。本試験の最終合格後、任命権者による採用手続等の過程において、誓約書や履歴書等によ…