とともに、8月を強化月間としています。 ハラスメントの防止に向けて(令和7年4月改訂) (PDF 778.2KB) PDFファイルをご覧いただく…
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とともに、8月を強化月間としています。 ハラスメントの防止に向けて(令和7年4月改訂) (PDF 778.2KB) PDFファイルをご覧いただく…
ハラスメント防止強化月間とする。 この年から下記研修を必須とする。 ・管理職を対象としたハラスメント防止研修 ・すべての職場における職場研修 平…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したとき フルタイム会計年度任用企業職員として正式採用となります。 (4)合格者には健康診断を受けていただき、必…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務した ときにフルタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 5 試験会場 岐阜市保健所…
す。過労死等防止啓発月間(11月) 国の取組と同様、11月を「過労死等防止啓発月間」と位置付け、特に元職員の命日(11月26日)を含む後半の2週間を「岐阜市過…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したとき にパートタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 5 試験の日時、会場及び合格者発…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときにフルタ イム会計年度任用職員として正式採用となります。 (3)採用にあたり、採用希望者がかつて児童生徒…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときにパート タイム会計年度任用職員として正式採用となります。 7 雇用条件 (1)職員種別 パ…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときにパート タイム会計年度任用職員として正式採用となります。 (3)採用にあたり、採用希望者がかつて児童生…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときにフルタイム会計年度任用職員として正式採用となります。試験会場 岐阜市保健所(岐阜市都通2丁目19番地)合格…
なり、採用後 1 か月間を良好な成績で勤務したときに会計年度任用職員とし て正式採用となります。 職員種別 フルタイム会計年度任用職員 (地…
生活環境の中で約8か月間、全寮制により消防 吏員として必要な教育を受けることになります。 (3)令和7年度の新規採用者の初任給(地域手当含む)は、高校卒 …
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときに パートタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、…
なり、採用後 1 か月間を良好な成績で勤務したときに会計年度任用職員とし て正式採用となります。 職員種別 フルタイム会計年度任用職員 (地…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したとき パートタイム会計年度任用企業職員として正式採用となります。 (4)合格者には健康診断を受けていただき、…
なり、採用後 1 か月間を良好な成績で勤務した ときに会計年度任用職員として正式採用となります。 ※合格者には健康診断を受けていただき、必要な書…
となり、採用後 1か月間を良好な成績で勤務したときに会計年度任用職員とし て正式採用となります。 職員種別 フルタイム会計年度任用職員 (地…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したときに パートタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 5 試験の日時、会場及び合格者発表 …
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したとき にパートタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 職員種別 パートタイム会計年度任用職員…
のとなり、採用後1か月間を良好な成績で勤務したとき にフルタイム会計年度任用職員として正式採用となります。 5 試験の日時、会場及び合格者発表 …