ハラスメント防止 ページ番号1009313 更新日 令和8年10月1日 印刷大きな文字で印刷 ハラスメン…
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2025年3月13日
ハラスメント防止啓発チラシ｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画啓発活動
ハラスメント防止啓発チラシ ページ番号1003449 更新日 令和7年3月13日 印刷大きな文字で印刷 …
2026年9月15日
岐阜市ハラスメント防止に関する指針「ハラスメントの防止に向けて」（令和8年10月改訂） （PDF 5 pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
岐阜市ハラスメント防止に関する指針 ハラスメントの防止に向けて ～ お互いの人格を尊重し、相互に信頼し合う職場環境に ～ …
2026年7月1日
勤労者・事業主のためのガイド 仕事と家庭の両立｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
時間の短縮等の措置、ハラスメント防止措置及び不利益取扱いの禁止など。 育児・介護休業法について（外部リンク） お問合せ先 岐阜労働局 雇用環境・均等室 …
2026年7月1日
勤労者・事業主のためのガイド 女性の就労｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
康管理、セクシュアルハラスメント防止措置、妊娠・出産等ハラスメント防止措置等。 男女雇用機会均等法（外部リンク） お問合せ先 岐阜労働局 雇用環境・均等室…
2026年7月1日
勤労者・事業主のためのガイド 労働に関する基本事項｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
247-2370ハラスメント防止措置 事業主に義務付けられているハラスメント（セクハラ、マタハラ、パワハラ、カスハラ）防止措置に関する相談を行う。 職場…
2026年5月15日
職員等による公益通報｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
ことが可能です。 ハラスメント防止 公益通報の受付後の対応 公益通報を受け付けた場合には、通報に理由がない場合を除き受理し、通報者の保護に十分配慮しながら…
2024年1月18日
12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
について職場のパワーハラスメント防止措置が義務化されました。職場における「パワーハラスメント」の定義 職場で行われる、（1）～（3）の要素全てを満たす行為をい…
2025年3月26日
「労働なんでも相談」をご利用ください｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリくらし・手続き > 雇用・労働 > 雇用・就職に関する相談
ていませんか？」 ハラスメント防止啓発チラシ 相談日毎週金曜日（祝日を除く） 午前9時～正午 午後1時～4時 場所市民相談室 相談員社会保険労務士…
2022年12月6日
過労死等防止に関する取組｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ト対策 岐阜市ハラスメント防止に関する指針の策定 ハラスメント相談員の設置 ハラスメント研修の実施 メンタルヘルス対策 産業医による面接指導体…
2026年9月28日
岐阜市行財政改革プラン（実施計画）令和7年度の進捗状況 （PDF 758.4KB） pdf
ハラ、パワハラなどのハラス メント防止を推進する。 毎年 研修ごとの受講者へのアンケートに おける「職場で活用できる」と 回答した職員の割合 75%以…
2026年8月5日
第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）進捗状況（令和7年度事業実績及び令和8年度事業実施計画） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
施策⑤セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 令和８年度 （単位:千円） 変更点 予算（＋増△減） 1,228 (△172) 〇開設延べ…
2025年12月23日
第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）進捗状況（令和6年度事業実績及び令和7年度事業実施計画） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアにおける人権尊重 ① メディア・リテラシーの…
2026年8月12日
資料7－2 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）進捗状況（令和7年度事業実績及び令和8年度事業 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
施策⑤セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 令和８年度 （単位:千円） 変更点 予算（＋増△減） 1,228 (△172) 〇開設延べ…
2025年3月10日
第3次男女共同参画基本計画（改定版）進捗状況（令和5年度事業実績及び令和6年度事業実施計画） （PD pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画基本計画
⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアにおける人権尊重 ① メディア・リテラシーの…
2026年9月7日
平成26年度 （Excel 379.2KB） excel
カテゴリ市政情報 > 情報公開・個人情報保護・行政不服審査 > 情報公開制度
4 人事課 「岐阜市ハラスメント防止に関する指針」等の改正について 常用 2014 人事課 大規模災害時における各種マニュアルの改正について 常用 …
2026年9月7日
平成24年度 （Excel 392.5KB） excel
カテゴリ市政情報 > 情報公開・個人情報保護・行政不服審査 > 情報公開制度
2 人事課 「岐阜市ハラスメント防止に関する指針」の策定等について 常用 2012 人事課 岐阜市業務継続計画（ＢＣＰ）に関連した各種マニュアルの策定につ…
2024年5月30日
令和6年4月25日 市長定例記者会見｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 市長の部屋 > 市長の記者会見 > 令和6年度 市長の記者会見
級や管理職には、このハラスメント防止ということは、私も指示をしておりますし、職場でも当然、そのことに気をつけながらやってくれているだろうというふうに思っておりま…
2024年11月6日
資料2 中期目標（素案）に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 （PDF 501.7KB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
支援に関する目標」のハラスメント防止に係る記載については、 学生を守るためものであることを明確にして引き続き記載することとした上 で、体制構築に関しては法人…
2025年8月14日
資料5 令和6年度事業実績及び令和7年度事業実施計画 （PDF 890.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
⑤ セクシュアル・ハラスメント防止の取組と相談窓口の充実 ⑥ 性犯罪、ストーカーに関する相談 (2) メディアにおける人権尊重 ① メディア・リテラシーの…
