に移動させようという働きかけをしました。おむつ替えを女性の役割と認識してしまうと、そのスペースの設置場所は女性トイレになりますが、本来は女性だけでなく男性の役割…
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に移動させようという働きかけをしました。おむつ替えを女性の役割と認識してしまうと、そのスペースの設置場所は女性トイレになりますが、本来は女性だけでなく男性の役割…
DXの推進 働きがいのある職場づくり 2.部内の構成、職員数等 行政部長 廣瀬 悟 行政部デジタル戦略参与 速水 清孝 行政部次長兼働きがい…
上や行政部内における働き方の改革に向け、様々なデジタル技術の活用を通じて、DXに資する取組を推進してきました。 こうした中、テクノロジーの分野では、生成AIが…
特性を踏まえ、多様な働き方ができることによって幸せを感じられる社会を実現する。ご寄附いただいた企業 ・企業名:sincereed株式会社(東京都港区) 寄附額…
どもファースト」、「働き甲斐のある職場づくり」という5つの市政運営の基本方針のもと、さまざまな施策に取り組んでいます。 各部が掲げる組織の目標と、その取り組み…
見込みのある企業への働きかけを行い、寄附の獲得を目指すものである。事業の概要 (1)業務名称:岐阜市企業版ふるさと納税等にかかるマッチング支援業務 (2)業…
実施などに取り組み、働き方改革を促進します。 5 課の名称 住宅・ 空家対策課 課題① 取組内容 実施状況 課題② 取組内容 実施状況 課…
替について、継続的な働きかけを行っています。 また、下水道事業受益者負担金について、申告書の発送に向け準備してい ます。 指定給水装置工事事業者及び下水道…
推進 多様で柔軟な働き方(ワークダイバーシティ)を推進します。 ワークダイバーシティの推進に必要な取り組みを段階的に実施しています。 課の名称 農林課 …
指導に努めます。 働きがいのある職場づくり ワークライフバランスの推進、イクボス宣言の浸透、ハラスメントの防止等の取り組み を実施します。 通知等により…
ビスの向上や、職員の働き方を改革することで新たな価値を創出し、一人ひとりの人生をよりDX(デラックス)にすることを目指し、市役所と地域を対象に、「市民サービスの…
門員側からの積極的な働きかけとアピールが必要である。 相談支援専門員同士がより多くの知識共有をできるといい。子育ての負担は非常 に大きく、家族が抱える悩み…
援センターにおいて、働きたい人と雇いたい企業 の発掘とマッチングを進めます。また、東京大学と連携し事業の現状分析を 行い、スキームの見直しや補強を行います。…
。 建設業における働き方改革の推進 建設業における中長期的な担い手の育成・確保のため、週休2日制 モデル工事の実施や施工時期の平準化、ワークダイバーシティ…
を高度に使いこなす働き方へ CX(市民体験) Civic Experience EX(働き手の体験) Employee Experience DX …
都市 部の若者への働きかけが鍵となりうる。 • 岐阜県の調査によると、県出身の県外大学進学者のうち、県内にUターン就職したのは 31%(令和3年5月)であ…
ービスの向上や職員の働き方改革などにつなげるため、市役所のDX推進や地域社会のDXに資する取組みを推進しているところです。 こうした中、本市のDXをより加速す…
々が抱えるさまざまな働きづらさに対応した就労支援窓口を設置し、就労困難者や企業への支援を進めると ともに、既存の支援機関や企業と連携した、一気通貫の支援体制を…
上や行政内部における働き方の改革に向け、様々なデジタル 技術の活用を通じて、DXに資する取組を推進してきました。 こうした中、この4年間を振り返ると、テクノ…
「行政運営の効率化(働き方改革)」、「庁内情報システムの最適化」、「ICTガバナンスの強化」の4つの基本方針を掲げ、スマート自治体の実現を目指してきた。 岐阜…