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2026年2月12日

令和8年2月6日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

り組みをすると課題が解決していくのかということを、お互いに好事例を持ち寄って、良いものはベンチマークにして、採用していくということでありますし、また我々有志で集…

2025年12月23日

令和7年12月18日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

な課題に対する一つの解決策として、公共交通への自動運転技術の導入が不可欠であるとの強い信念のもと、「岐阜を動かす」施策の一つに位置づけ、着実に取り組みを進めてま…

2025年6月12日

令和7年4月24日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

すから、やはり課題を解決するということが大変重要でございます。 例えば、周辺市町から、岐阜市はどんな袋でも捨てられたということで、ごみが持ち込まれているという…

2024年6月7日

令和6年6月定例会 市長提案説明|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

、官民連携による課題解決を図りながら、未来を見据えたまちづくりに取り組んでまいります。 それでは、今期定例会に提案いたしました諸議案につきまして、その概要を、…

2026年2月24日

市長のあいさつ|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

鉄道高架化事業など、解決の道筋を示してまいりました。  この3期目におきましては、「岐阜を動かす」集大成として、積年の課題が、いよいよ解決に向けて形が見えてき…

2026年3月5日

令和8年3月定例会 市長提案説明|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

地など、積年の課題を解決に向けて動かすとともに、本市の魅力的な地域資源などのシティプロモーションの推進に、積極的に取り組んでまいりました。 市民や企業の皆様を…

2025年12月26日

令和7年12月8日~12月14日 市長の活動リポート|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

庫の「地域の社会課題解決並びにSDGs推進のための連携発表式」に出席し、あいさつ(G'sDream)令和7年12月9日(火曜) 午前9時00分- 執務午前1…

2026年2月2日

仕事納めの式 市長訓示(令和7年12月26日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ために、積年の課題を解決しようということで、取り組んできたことが一つ一つ動き出していることを実感できる1年だったと思います。 それぞれの持ち場をしっかりと守り…

2026年4月7日

令和8(2026)年度 新規採用職員辞令交付式(令和8年4月1日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ともにこの社会課題を解決できるよう、一緒に力を合わせて良い仕事ができたらなということを願っております。 皆さんに大きく4点お話をしたいと思います。 まず1点…

2025年7月30日

令和7年7月24日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

して捉え、その課題の解決に向けて取り組んでおります。 この中で、ひきこもりに対しては、相談しやすい環境の整備と支援の充実を図るために、令和5年度に福祉部にひき…

2025年9月3日

仕事納めの式 市長訓示(令和5年12月28日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

戦をする、社会課題を解決する1つの取り組みを日本中に発信ができるということも素晴らしいことだと思います。 こうして、岐阜市が基礎自治体として、市民の皆さんの幸…

2025年9月3日

令和5(2023)年度 新規採用職員辞令交付式(令和5年4月3日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ずにみんなで協力して解決に導いていっていただきたいと思います。 対話による合意形成ですから、いろんな解決の仕方があると思います。それぞれの職場で議論し、私も管…

2025年9月3日

令和4(2022)年度 新規採用職員辞令交付式(令和4年4月1日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

あれば課題を見定め、解決策を導き出し、果敢に解決に向けて挑戦していこうと、そういう意味の「一年勝負」です。 各部長の皆さまとは、各議会の前に必ずPDCAサイク…

2025年9月3日

令和6(2024)年度 新規採用職員辞令交付式(令和6年4月1日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ころだけでは、十分に解決できないことがたくさんあります。 民間企業や団体、市民の皆さまなど、この岐阜に関わってくださっている方、岐阜の主権者である市民の皆さん…

2025年9月3日

仕事始めの式 市長訓示(令和4年1月4日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

間皆さまと一緒に課題解決に努めてまいりましたけれども、課題はたくさんあります。 また、日々新しい課題も生まれてきます。 そういったことをしっかりと見据えて、…

2025年9月3日

令和2(2020)年度 新規採用職員辞令交付式(令和2年4月1日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

の幸せのために様々な解決策を整え、今一つひとつ手を打っている、そういうところであります。 先ほど皆さんのこれからそれぞれ所属する部の部長の皆さんには、辞令とと…

2025年9月3日

仕事始めの式 市長訓示(令和7年1月6日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

に対して、しっかりと解決の道筋を示して、市民の幸せに貢献しようということでやってまいりました。 この「市民の皆さまの幸せに貢献する」ということは、これはまさに…

2025年9月3日

令和7(2025)年度 新規採用職員辞令交付式(令和7年4月1日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

き出して実現をする、解決をすると。 3つ目に、「1年勝負」ということを掲げています。 何年も議論を重ねても、結論は一緒でありますので。 1年1年、これから…

2025年9月3日

令和7年8月27日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

な課題に対する一つの解決策として、取り組んできたものであります。 まず、公共交通の自動運転技術の導入の経緯ということで、令和元年に岐阜市公共交通自動運転技術活…

2025年10月3日

令和7年9月26日 市長定例記者会見|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

、岐阜市の社会課題を解決する事業が生まれることを期待しております。 若手職員が活躍する組織風土を醸成・定着させるためにも、オール市役所で若手職員たちの取り組み…

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