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2022年12月5日

令和4年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.3KB) pdf

も らっている、③コロナ禍の中でも安心して利用できる、④会館の環境整備は満足している、など会館 管理、環境整備に対しては、大変ありがたい意見(清掃等)が寄せ…

2024年7月2日

令和5年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 251.9KB) pdf

呼びかけなどの結果、コロナ禍前の令和元年度と比較して30%程度の使用料の増加につながって いることは評価できる。 ・R5年度下半期は壁の塗替え工事、空調設備…

2021年7月29日

令和元年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 232.9KB) pdf

パ等が欲しい  ⇒コロナ禍で不特定多数が共有するスリッパは衛生面にリスクがあるため、当面見送る。 ・多目的ホールの床や壁の取替をしてほしい。  ⇒令和元年…

2024年1月12日

令和5年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 264.8KB) pdf

評価できます。 ・コロナ禍前まで利用者数を回復できるよう引き続き努力してください。 今期の取組み に対する評価 【通常の管理運営にかかる取り組み】 〇…

2021年11月10日

令和3年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 258.9KB) pdf

働率も増加しており、コロナ禍におけるこれらの結果は、指定管理者の日頃の広報活動や適正な施設管理、利用者との良好な関 係作りに大きく起因するものと考えている。 …

2023年6月12日

令和4年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.6KB) pdf

呼びかけなどの結果、コロナ禍前の令和元年度と比較しても、30%程度使用料の増加につ ながっており、評価できる。今後も、予算の執行に注視しながら、適切な管理運営…

2021年11月10日

令和3年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 222.8KB) pdf

ているが、同じく コロナ禍であった前年同期と比べると利用者数、稼働率ともに大きく増加しており、指定管理者の適正な管理や適切な利用者 対応によるものと評価でき…

2024年7月2日

令和5年度下半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 261.9KB) pdf

えた取組み状況 ●コロナ禍前まで利用者数を回復できるよう引き続き努力してください。 ⇒利用者数回復にむけた方策を講じます。詳しくは、下記今後の取り組みをご覧…

2021年7月29日

令和2年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 271.4KB) pdf

対応されたい。 ⇒コロナ禍の中、安心安全に利用したいという利用者のニーズを踏まえ、対策や注意喚起を徹底しました。 ⇒利用客の要望をアンケートや、普段のコミュ…

2022年6月7日

令和3年度下半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 282.7KB) pdf

が伸び悩んでいるが、コロナ禍における指定管理者の運営は概ね 評価できる。引き続き安全対策に考慮して運営してほしい。 ⇒引き続き、安全対策に考慮して運営してい…

2022年12月5日

令和4年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 285.9KB) pdf

工夫は評価できるが、コロナ禍前と比較できる資料があるとウィズコロナ・ポストコロナの政策を考えるうえで比較となると思 う。 今期の取組み に対する評価 【…