評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
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2024年12月23日
令和6年度上半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 256.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
2024年12月23日
令和6年度上半期（岐阜市勤労会館） （PDF 256.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 効果性 対象施設の効 用（設置目的） を最大限発揮さ れること 事業計画の履行状況 ・実施計画どおりに事業が実施された…
2024年12月23日
令和5年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 261.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2024年12月23日
令和5年度下半期（岐阜市勤労会館） （PDF 251.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 効果性 対象施設の効 用（設置目的） を最大限発揮 されること 事業計画の履行状況 ・実施計画どおりに事業が実施された…
2024年12月23日
令和5年度上半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 264.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2024年12月23日
令和5年度上半期（岐阜市勤労会館） （PDF 240.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 利用者アンケートの 実施状況 ●会館利用者アンケート調査は上半期・下半期に分けて年２回実施しており、今回上半期は８月１ 日か…
2024年12月24日
令和4年度下半期（岐阜市勤労会館） （PDF 256.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 Ａ A A Ａ A A S S S Ａ A A A Ａ A A Ａ A A A ●指定管理者の取組みに対する自己評…
2024年12月24日
令和4年度上半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 285.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2024年12月24日
令和4年度上半期（岐阜市勤労会館） （PDF 256.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 利用者アンケートの 実施状況 ●会館利用者アンケート調査は、上半期・下半期単位で実施しており、上半期は７月２０日から８月２ …
2024年12月24日
令和4年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 275.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2022年6月7日
令和3年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 282.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されているか。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活動がで…
2022年6月7日
令和3年度下半期（岐阜市勤労会館） （PDF 242.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 利用者アンケートの 実施状況 会館利用者アンケート調査については、上半期・下半期単位での実施をしてきたが、令和３年度上半 期…
2022年12月5日
選定委員会の審査結果（岐阜市勤労会館） （PDF 241.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
会 公平性 透明性 住 民 の 平 等 利 用 が 確 保 さ れ ること 『住民の平等利用が確保されるこ と』に対する基本的な考え方（…
2022年12月5日
選定委員会の審査結果（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 207.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
ス 公平性 透明性 住 民 の 平 等 利 用 が 確 保 さ れ ること 『住民の平等利用が確保されるこ と』に対する基本的な考え方（…
2021年7月29日
令和2年度下半期（岐阜市勤労会館） （PDF 259.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
の方策 公平性 透明性 利用者アンケートの 実施状況 ●下半期の利用者アンケートは令和３年２月１４日～３月１５日に実施。上半期同様に新型コロナウイルス…
2021年7月29日
令和元年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 254.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2021年7月29日
提出様式 岐阜市勤労会館 （Word 126.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
１．公平性・透明性に対する取り組み (１)公平性・透明性 ①住民の平等な利用を確保することに対する基本的な 考え方 ②上記に対する具体的な取…
2021年7月29日
募集要項 岐阜市勤労者ふれあいセンター （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
にあたって競争原理や透明性の確保を図ってください。 (7) 自主事業（指定管理者のノウハウを最大限活かした事業） 現在、センターは勤労者の福祉向上…
2021年7月29日
令和2年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 279.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
2021年7月29日
平成29年度下半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （PDF 242.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
評 価 公平性 透明性 個人情報の保護等 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施されている か。 広報の方策 ・平等利用のための適切な広報活…
