産後うつの増加が社会問題になってきていると聞いた。職員の支援を考えていただきたい。男性でも育休を1年間取得する職員が多くなっているのは良い傾向だと思う。 ●人…
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産後うつの増加が社会問題になってきていると聞いた。職員の支援を考えていただきたい。男性でも育休を1年間取得する職員が多くなっているのは良い傾向だと思う。 ●人…
教室の確保についても課題であると聞いている。ソフト面とハード面、両輪で進めていただくようにお願いしたい。 ⇒地区については確定していない。教室として使える部屋…
が古いというのは別の問題として考えていくべきことだと思う。 (協議事項4) 会議室の取扱いについて 会議室が設置条例と合致しており、かつ利用実態(減免割合…
されないということが問題であり、基準は厳格に運用されるべき。 ●新基準では各施設は、性質別受益者負担割合の調整で急激な値上げにならないよう努力はしていくと思う…
ことは難しい。事例の課題を踏まえたうえで民間活用をうまく行っていく必要があるため、案どおりの条例策定を進める。 公共施設等マネジメント条例が市民に周知されるこ…
が取り組んでいくべき課題がクリアになった。課題に向けて取り組んでいきたい。 (2)市営墓地のあり方について (事務局:資料2-1説明、担当課:資料2-2説明…
は非常に難しいという問題意識を持っている。個人から協賛だけでなく企業にもご協力いただくなど、市の負担金以外の財源確保に努めていきたい。 ●一般席の欠席率が高い…
自身がある程度簡単に質問することができるため、とても便利だと思う。市民自身がある程度簡単に質問していけるのは良い。回答可能な質問についても今後増えていけばさらに…
けて令和2年度までに課題整理、3年度に募集開始の手続きという流れであるため、取り組みのスピード感に問題はないと考える。 行財政改革大綱及び行財政改革プランにつ…
時に条件として示せば問題はなく、指定管理者制度を採用できない理由とはならないのではないか。 ●効率性を考えると防災側と健康側を統合して一体的に指定管理者制度の…
設等を取り巻く現況と課題を報告するとあるが、どのような情報を説明してもらえるのか。 ⇒「岐阜市公共施設等総合管理計画」(平成29年3月策定)に基づいた報告を予…
れていくという考えで問題ないと思う。RPAの導入も重要で良いテーマだが、その検討にあたっては、可能であれば現状把握のため、市職員の総労働時間や超過勤務時間の推移…
め、セキュリティ面も課題となり、可能かどうか検討する。 ●子どもがいて在宅勤務は難しいことがあるので、アンケート等で聞いて欲しい。 ●感染状況で何割の職員が…
組は何ですか」という質問に対して「宿題等の学習支援」との回答が多いが、これは子どもが回答したと思えないため、子どもの立場に立った整理をしてほしい。 ⇒保護者と…