大きな負担であるとの認識はない。 テーマ 労働環境の改善 ●心の相談ダイヤルの内容と相談対応者について教えて欲しい。 ⇒職員の心の健康作りのために市役所に…
ここから本文です。 |
大きな負担であるとの認識はない。 テーマ 労働環境の改善 ●心の相談ダイヤルの内容と相談対応者について教えて欲しい。 ⇒職員の心の健康作りのために市役所に…
化は手段であるという認識をもっている。当該事務の時間が何時間削減できたのかについてもデータを集めながら進めている。 ●行財政改革は、スピード感も重要な要素であ…
いくか重要な課題だと認識している。 ●合葬墓を整備する際は、気候に影響されず墓参できる場所を希望する。公営墓地の利用者それぞれのニーズに合う場所づくりを検討し…
度は上がっている。誤認識は存在するため、最終的な確認を職員が行っている。 ●RPAの利用推進に関連して、業務の事務時間を87.7%削減とあるが、どのように算定…
業目的の市の財産を再認識することは達成していると思う。 ●シビックプライドの醸成が目的とあるが、来場者のうち56%が市内、44%は市外になる点はどう考えている…
が変化していくことを認識し、再度見直しが必要であり、行財政改革推進会議などで意見を聴取するなどの対応が必要と思われる。 ●今後、行政は庁外に向けて説明する機会…
の促進に効果があると認識している。 ●貸付区画は市営で行わなくてもいいのではないか。 ⇒健康ふれあい農園は、管理人の常駐により、指導を受けられことや、農機具…
果額として見込めると認識している。 ●正規職員を非正規職員への見直しは慎重に取り組んでほしい。 ⇒現行の行財政改革プランにおいては、職員定数の適正化として業…
水のこえ」がどれほど認知されているのか、必要とされているかの調査が不十分である。 ●企業会計で「水のこえ」を出すのであれば、上下水道需要者である市民の意見が必…