本文へ

　令和6年度事業実施計画について 出席委員 大野 正博　(朝日大学) 落合 絵美　(岐阜大学) 森下 満寿美　(岐阜市議会) 青山 知子　(公…

年度）を策定し、市が実施す べき施策の方向と事業を定めるとともに、女性が置かれている状況を客観的に把握するため、 評価指標を設定し取り組みを進めています。 …

および令和4年度事業実施計画 第3次岐阜市男女共同参画基本計画の改定について 出席委員 赤枝 大輔　(連合岐阜・岐阜地域協議会) 大野 正博　(…

　令和5年度事業実施計画について 出席委員 大野 正博　(朝日大学) 小川 眞治　(岐阜人権擁護委員協議会) 落合 絵美　(岐阜大学) 春日井…

画基本計画令和3年度実施計画について 報告 女性と社会のつながりサポート事業について 出席委員 赤枝 大輔　(連合岐阜・岐阜地域協議会)…

基本計画 令和2年度実施計画について その他 出席委員赤枝委員、伊藤委員、岩田委員、岩田委員、大野委員、栗本委員、清水委員、白木委員、高橋委員、立石委員…

令和６年度事業実施計画について ６．その他 アンコンシャス・バイアス川柳募集について 参 加 者 【審議会委員】 大野正博会長、落合絵…

令和６年度実施計画について ６ その他 アンコンシャス・バイアス川柳募集に…

績及び令和６年度事業実施計画） 市民協働推進部 令和６年７月 資料５ 1 5 13 29 41 61 目　　　　　次 社会指標　　 …

年度実績 令和６年度実施計画 性 別 に よ る 固 定 的 な 役 割 分 担 等 に 基 づ く 社 会 の 制…

的少数者に関する講座実 施回数 2 岐阜市女性センターについ ての認知度 7 市役所における新卒採用職 員の女性割合（事務職） 3 6 女性人…

15条の規定に基づき実施する事業者の表彰（以下「表彰」と いう。）に関し、必要な事項を定めるものとする。 （表彰の対象） 第2条 表彰の対象となる事業…

HP や商品開発を実施するなど、積極 的に女性活躍推進に取り組んでいる。また、製造部門においても、同様に男性従業員 のみの環境であったが、令和５年度より女…

数者に関する 講座実施回数 人権啓発センター 女性センター 12 認知症サポーター養 成講座年間受講者数 高齢福祉課 「岐阜市高齢者 福祉計画…

）を策定し、市が 実施すべき施策の方向と事業を定めるとともに、女性が置かれている状況を客観的に把握す るため、評価指標を設定し取り組みを進めています。 …

年度実績 令和４年度実施計画 性 別 に よ る 固 定 的 な 役 割 分 担 等 に 基 づ く 社 会 の 制…

績及び令和４年度事業実施計画 （２）第３次岐阜市男女共同参画基本計画の改定について 参 加 者 【審議会委員】 ≪会場参加≫ 小川眞治委員、…

的少数者に関する講座実 施回数 未達成 ５回 40% 5 女性がいない附属機関・委 員会等の数 4 附属機関・委員会等の委員 における女性比率…

15条の規定に基づき実施する事業者の表彰（以下「表彰」と いう。）に関し、必要な事項を定めるものとする。 （表彰の対象） 第2条 表彰の対象となる事業…

さ れている内容を実施することによって地域活動の男女共同参画が進むのかといった話 になった時に、根本的な問題といった部分がどうも現状把握であったり課題といっ…