の推移及び産業類別従業者数 日本と海外の女性の年齢別労働力率を比較すると、日本の 20 歳代は５か国中で一番 高いですが、30歳代で低下します。 一…
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2024年8月1日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 3.7MB） pdf
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2025年8月14日
資料8-2 市民意識調査設問項目について（素案） （PDF 96.7KB） pdf
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１０ 非正規の職員・従業員に就いた主な理由 【追加】 問１８ 仕事をやめた理由 問１１ 仕事をしていない人の今後 問１９ 希望する就労形態 問１２ 働けない…
2025年8月14日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 2.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
の推移及び産業類別従業者数 日本と海外の女性の年齢別労働力率を比較すると、日本の 20 歳代は５か国中で一番 高いですが、30歳代で低下します。 一…
2024年12月24日
資料3-1 令和6年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 149.3KB） pdf
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境の整備 に努め、従業員のライフスタイルを考慮した取り組みを実施している。 また、家庭を持つ従業員が多く、家族との時間をゆっくり過ごすことができるよう、…
2024年2月26日
【資料3-1】 令和5年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 115.9KB） pdf
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取組概要 男性従業員だけであった営業開発部に、新卒・中途で女性従業員を採用し、中間管 理職（管理職候補）として積極的に活動し、主婦向けの在宅ワーク支援サ…
2022年12月7日
資料3 第3次岐阜市男女共同参画基本計画 ぎふし未来スケッチ4.（改定版）（案） （PDF 3.7M pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
率の推移及び産業類別従業者数 日本と海外の女性の年齢別労働力率を比較すると、日本の 20 歳代は６か国中で一番 高いですが、30歳代で低下します。 一…
2022年12月7日
第2回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録（概要版） （PDF 479.1KB） pdf
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いった企業理念に沿う従業員 じゃないと社会は成り立っていかないという部分があるのですが、なかなかそういう 大鉈を振るうというような決定を行政の方もなされない…
2023年2月1日
【資料3】令和4年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 98.7KB） pdf
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）と提携することで、従業員のワーク・ライフ・バランスの充実や仕事 と家庭の両立ができるよう配慮がされている。 また、男性中心の業種であるが、女…
