総合的な施策及び重要事項を調査、評価及び審議する。委員任期 令和6年6月15日から令和8年6月14日までの2年間委員数(定数) 15人(15人以内) <男…
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総合的な施策及び重要事項を調査、評価及び審議する。委員任期 令和6年6月15日から令和8年6月14日までの2年間委員数(定数) 15人(15人以内) <男…
産業分類の上位5項目を男女別にみると、男性では「卸売業、小売業」(22.0%)、 女性では「医療、福祉」(24.6%)がそれぞれ最も高くなっています。 …
び運営に関し、必要な事項を定めるものとする。 (会長及び副会長) 第2条 審議会に、会長及び副会長を置き、委員の互選により定める。 2 会長は、審議…
じ制度です。その他の事項については、別の休暇制度を 設けているので、そちらを使っていただければと思います。 委員 市の休暇制度の中で、会計年度任用職…
20条第2項に掲げる事項に関する ものを審議するため、条例第20条に規定する岐阜市男女共同参画推進審議会 (以下「審議会」という。)に苦情処理部会(以下「部…
ることに関し、必要な事項を定めるものとす る。 (苦情等の申出) 第2条 苦情等の申出(以下「申出」という。)は、苦情等申出書(第1号様式)を市 長…
視点から見た質 問項目及び簡単な説明を設け、回 答者の注意を喚起する。 労働雇用 課 開設日数:47日 相談件数:91件 岐阜市ホームページのほ…
画の視点から見た質問項目及 び簡単な説明を設け、回答者の注意 を喚起する。 ④人権啓発センター等相談業務 複合的に困難な状況に置かれている女性のための…
ることに関し、必要な事 項を定めるものとする。 (苦情等の申出) 第2条 苦情等の申出は、苦情等申出書(第1号様式)を市長に提出することに より行う…
20条第2項に掲げる事項に関する ものを審議するため、条例第20条に規定する岐阜市男女共同参画推進審議会 (以下「審議会」という。)に苦情処理部会(以下「部…
ア等における 性の商品化から悪 影響を受けないた めの啓発 ①メディアにおける性の商品化等に関する指導 学級活動や技術・家庭科、長期休業前の時間で、…
所在地(住所) 該当項目 自薦・他薦 公的・民間 営利・非営利 個人・法人・団体 56 令和5年度 株式会社タナック 代表取締役 棚橋 一成 岐阜市元町…
ムをつくり HP や商品開発を実施するなど、積極 的に女性活躍推進に取り組んでいる。また、製造部門においても、同様に男性従業員 のみの環境であったが、令和5…
う。)に関し、必要な事項を定めるものとする。 (表彰の対象) 第2条 表彰の対象となる事業者(以下「表彰対象者」という。)は、本市に事業所を 有し、次…
に強調あるいは表記・項目を増やしたらいいのではないかというご意 見がありましたらお伺いしたいと思いますが、いかがですか。 委員 かなり困難だとは思い…
産業分類の上位5項目を男女別にみると、男性では「卸売業、小売業」(22.0%)、 女性では「医療、福祉」(24.6%)がそれぞれ最も高くなっています。 …
20条第2項に掲げる事項に関する ものを審議するため、条例第20条に規定する岐阜市男女共同参画推進審議会 (以下「審議会」という。)に苦情処理部会(以下「部…
ることに関し、必要な事 項を定めるものとする。 (苦情等の申出) 第2条 苦情等の申出は、苦情等申出書(第1号様式)を市長に提出することに より行う…
う。)に関し、必要な事項を定めるものとする。 (表彰の対象) 第2条 表彰の対象となる事業者(以下「表彰対象者」という。)は、本市に事業所を 有し、次…
画改定について 項目 現行計画 計画改定案 背景 【改定経緯】 本市では、男女が互いにその人権を尊重しつつ責任も分かち合い、性別にかかわりなく…