また、今年度予定をしている第3次岐阜市男女共同参画基本計画の改定について方針を説明した。 会議録の有無有 第1回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録(…
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また、今年度予定をしている第3次岐阜市男女共同参画基本計画の改定について方針を説明した。 会議録の有無有 第1回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録(…
果については公表されている資料になりますか。この資料自体、 他の市町や中核市にとっても参考となる資料ですが、他の市町にも情報提供はされたの でしょうか。 …
る活動を継続して行っていること (前号に該当する場合を除く。)。 ア 男女の人権に配慮し、男女が共に働き、又は活動しやすい環境づくりに積極 的に取り組ん…
対してこれから啓発していくのであ れば目標を男女比で表した方が良いのではないか。 事務局 担当課が立てている計画と合わせた数値になっているが、そう…
活躍企業の認定を受けている。 2 ぎふし共育・女性活躍企業の認定の申請中である。 (1)に該当しない場合、次に掲げる取り組みのうち該当…
婦で協力して 行っていると回答した人の割合 小学校 8 延長保育事業設 置箇所数(公 立、私立含む) 19時まで延長 7 市立小中学校に お…
員の教育も含め活躍している。 地域貢献活動として、次世代を担う学生をターゲットに工場見学会を開き、岐阜の 企業 PR を積極的に実施し、地域中学校で講演を…
では早速、議事を進めていきたいと思います。 議題2岐阜市住民自治基本条例について、事務局から説明をお願いいたします。 事務局 岐阜市住民自治基本条…
介護を社会全体で担っていくシステムに対する理解 の促進 高齢期における男女の生活 自立と充実 (1)高齢社会におけ る男女共同参画 13 仕事と生…
介護を社会全体で担っていくシステムに対する 理解の促進 6 仕事と生活の調和 (ワーク・ライフ・ バランス)の促進 7 政策・方針決定過 程への男女…
に請願又は陳情を行っている事案に関する事項 (5) 前各号に掲げるもののほか、市長が対応することが適当でないと認め る事項 2 市長は、苦情等の申出が…
テレワーカーを募集しているところで す。 委員 中学生向けの啓発誌について、フィードバックされているものがあるの か。生徒に対してどのように教育と…
の未来像が書か れています。2040 年の姿ということで、未来像をきっちりと見せた上で、そこに向っ てどのようなことをしていくのかという、バックキャストが必…
で検討して素案を出してい ただいているということでございます。この素案につきまして忌憚のないご意見を頂戴で きればと思います。 では、議題の次期計画の…
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要課題として位置づけています。市町村に対しては同法第 14 条第3項にお いて、「当該市町村の区域における男女共同参画社会の形成の促進に関する施策についての基…
員の方を応募したりしていますが、女性の委員の推 薦がされない。構成されている推薦団体の方には、女性の委員の推薦をお願いしている ところです。 会長 …
い、裾野を広げ啓発していくことで、男女共同参画の推進を図った。 「男女共同参画、はじめの一歩!」「21世紀、『すべて』の人がともに輝ける時代に!」 「男…
る活動を継続して行っていること (前号に該当する場合を除く。)。 ア 男女の人権に配慮し、男女が共に働き、又は活動しやすい環境づくりに積極 的に取り組ん…
定時の目標を 超えているため 男女共生・生涯 学習推進課 女性センター 人権啓発セン ター - 40% 「男女共同参画に関する 市民意識調査…