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、年齢３区分別人口の割合の推移をみると、15歳未満、15～64歳人口の割合が低 下しているのに対し、65 歳以上人口の割合は高くなっています。 岐阜市の高…

を伴う仕事をもつ人の割合 問８ 収入を伴う仕事をしているか 問１６ 働いていない人に占める就労経験者の割合 問９ あなたの就業形態 問１７ 働いたことがない…

に おける女性 比率 改定時（R04年度） R04年度 計測値無 対前年調査増減 年度別目標値 対前年調査増減 年度別目標値 対前年調査増減…

、年齢３区分別人口の割合の推移をみると、15歳未満、15～64歳人口の割合が低 下しているのに対し、65歳以上人口の割合は高くなっています。 岐阜市の高齢…

の定めがある事業所の割合について、令和５年度が 67.5% で、令和６年度が 56.5%と、11％減となっているのはなぜか。 もう1点、昨年度…

いと思っている市民の割合が 40%以上の一方で、まちづくり活動に関わっている市民の割合が 20％で半分ということで す。このあたりの数字をもっと上げる方策を…

線が かなり大きな割合を占めているが、それだけではなく、男性の制度利用、 育休をはじめとしたもの、女性が働くためにやっぱり男性の家事育児の - 4 - …

に おける女性 比率 各附属機関等所管 課 行財政改革課 男女共生・生涯学習 推進課 全附属機関・委員 会等 （A＋B＋C） 2 岐阜市…

岐阜市在住の職員の割合がわからない。 委員 3 点ほど質問、確認をさせていただきたいと思います。 まず各論からですが、先ほど一通り説明いただきまし…

卒採用職 員の女性割合（事務職） 3 6 女性人材リストの活用件数 5 女性がいない附属機関・委 員会等の数 4 附属機 関・委員 会等の委…

加している市職員」の割合について、これは岐阜市役所が頑張ればなんとかなる。一 方で、それ以外の指標は岐阜市役所がどれだけ頑張っても、市民の方々の協力、活動が …

の数がどれくらいの比率か分からない。また、周知方法についても教え て下さい。 事務局 担当課へ確認し、後日回答させていただきます。 委員…

にお ける女性 比率 3 男女共同参画優良事業者数 （累計） 5 女性がいない附属機関・ 委員会等の数 B　地方自治法第202 条の3に基づ…

管理的地位にある女性割合の目標が 20%以上という のは低いと感じる。この目標はどうやって立てたのか。 事務局 特定事業主行動計画に基づいて設定した…

いの地域にある市民の割合」について、52.4%、52.2%、52.3%、49.7%、42.1%と段々 下がっているのは大問題だと個人的には見ていますが、それを…

委員 における女性比率 （全附属機関・委員会等） 3 男女共同参画優良事業者数 達成 未達成 未達成 累計50社 50% 0 7 市役所にお…

がまだ前面に出される比率ではな いと思います。DVに関しては男性の加害者が多いのですが、その加害者の更生プログ ラム、そういうことをしないようにするプログラ…

、年齢３区分別人口の割合の推移をみると、15歳未満、15～64歳人口の割合が低 下しているのに対し、65歳以上人口の割合は高くなっています。 岐阜市の高齢…

職員に 占める女性割合 ２０％ 市役所における新卒 採用職員の女性割合 （消防職） １０人 市役所における新卒 採用職員の女性割合 （事務職）…

ある職員に占める女性割合について、こちらの指 標の管理職は、管理的地位にある職員これをどういう地位の人からカウントしているの かぜひ明記してください。 …