上水流 信秀 情報モラル教育研究所 代表 清水 由子 岐阜・野宿生活者支援の会 事務局 髙橋 幸代 人権擁護委員 中村 一惠 “人間と性”教育研究協議会…
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2023年9月27日
第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会（令和5年7月6日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市教育委員会事務点検評価委員会
童・生徒の頃から情報モラルについて考えるような教育を進めていくことが非常に重要である。 〇子どものいたずらや好奇心などから盗撮してしまったというケースが見受け…
2024年7月8日
会議資料 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市スポーツ推進計画検討委員会
ーツ少年団本部では「倫理・コンプライアンス規程」を制定し、指導者の指導上 の倫理に関する必要事項を定めた 【施策目標】 …
2024年7月24日
資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子（案）について （PDF 332.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、人と環境に配慮し、道徳的に優れ、 応用力があり社会に貢献できる薬学人材を育成する。 ・アドミッションポリシー、カリキュラムポリシー、ディプロマポ リシ…
2024年7月24日
資料5-3 岐阜市公立大学法人の中期目標骨子（案）の比較 （PDF 390.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
する目標 (4) 倫理・利益相反に関する規範遵守 (2) 教育機能等の充実に関する目標 (1) 地域社会等との連携 (5) 外部資金の獲得等による研究基盤の…
2024年8月1日
令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
第一に教養や道徳観がある外国人であれば大歓迎、安価な労働力としてしか見てないのであれば NOです、それこそ外国人じゃなく日本人を活用しましょう …
2021年9月30日
第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会（令和3年7月2日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市教育委員会事務点検評価委員会
要である。 ・情報モラルやセキュリティに関する教育も、今後一層重要になるため、引き続き充実した取組みを期待する。 ●英語教育 ・読み書き障害がベースにある…
2024年9月4日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（素案） （PDF 362.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
と環境に配 慮し、道徳的に優れ、応用力があり社会に貢献できる薬学人材を育成する。 入学者受入れの方針（アドミッションポリシー）、教育課程編成方針（カリキュ…
2024年11月6日
資料2 中期目標（素案）に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 （PDF 501.7KB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
向上意欲を持ち、倫理観、広い学術知 識と臨床に係る実践的な能力に加え、 高い課題発見・解決能力を持つ自立し た人材であって、医療関連分野、製薬 【素…
2024年11月6日
資料4 中期計画の概要（案）について （PDF 784.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、人と環境に配慮し、道徳的に優れ、応用力があり社会に貢 献できる薬学人材を育成する。 入学者受入れの方針（アドミッションポリシー）、教育課程編成方針 （…
2024年11月6日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（案） （PDF 245.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
と環境に 配慮し、道徳的に優れ、応用力があり社会に貢献できる薬学人材を育成する。 入学者受入れの方針（アドミッションポリシー）、教育課程編成方針（カリキュ…
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
第一に教養や道徳観がある外国人であれば大歓迎、安価な労働力としてしか見てないのであれば NO です、それこそ外国人じゃなく日本人を活用しましょう …
2022年2月3日
令和3年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （Word 28.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
ては、雇用する企業の倫理の問題でもあるが、そういった啓発も含めて、企業側への働き掛けも必要。 ・今回の報告を受けて、岐阜市としてどのような取組を予定して…
2022年2月3日
令和3年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 165.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
ては、雇用する企業の倫 理の問題でもあるが、そういった啓発も含めて、企業側への働き掛けも必要。 ・今回の報告を受けて、岐阜市としてどのような取組を…
