力と基礎研究力の向上意欲 を持ち、倫理観、広い学術知識と臨床に係る実践的な能力に加え、高い課題解決能力 を持つ自立した人材であって、医療関連分野、製薬分野、…
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2024年9月4日
令和6年度第2回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 286.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
上げ ることで業務意欲を高めたいという趣旨が加わると、いわゆる「働き方改革」 を理念的に受け止められるのではないかと思うので、ご検討いただきたい。 その…
2024年8月1日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 3.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
らの未来を選択でき、意欲を持って輝けるまち～ （素 案） …
2024年9月12日
応募申込書等 （PDF 140.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市科学館協議会
科学に対する関心度、意欲、ボランティア活動、博物館活動への 係わり等について記述してください。 【注意】 (1) 応募中の当市附属機…
2024年7月24日
議事概要 （PDF 521.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市地域福祉推進委員会 > 令和6年度 岐阜市地域福祉推進委員会 議事概要
にどのようにして動機付けしていくかがとても大事。 ・厚生労働省がボランティア休暇を促進するリーフレットをつくっているので、市 もそれを周知して支援する…
2024年7月18日
資料1 （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市地域福祉推進委員会 > 令和6年度 岐阜市地域福祉推進委員会 議事概要
できる ・⾃らの意欲と関⼼に応じて参加できる学びの機会を増やし、地域活動のさらなる広がりや新たな活動へと活かせる 具体的な取組主体 ・地域活動の担い手を…
2024年7月24日
資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子（案）について （PDF 332.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
力と基礎研究力の向上意欲を持ち、倫理観、学術知識、実 践的な能力等を備え、広い分野で活躍できるファーマシスト・サイ エンティスト1を目指す人材を育成する。 …
2024年8月1日
資料6 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）令和5年度実績（主な取組）と令和6年度実施計画（主 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
雇用課）】 就労意欲のある女性を対象とした、学び直し講座及びDX人材育成講座をそれぞれ年5回実施した。 働きやすくやりがいがあり、ワークダイバーシティの…
2024年8月8日
資料2 （PDF 993.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > 岐阜市上下水道事業経営審議会（旧・岐阜市公営企業経営審議会） > 令和6年度の審議状況
してコスト意識と高い意欲を持って時代の変化に対 応できる職員を育成するため、職場研修や現場指導などを組合せ、取組を実施します。今 まで経験を通して培った高度…
2023年10月6日
【資料2】岐阜市上下水道事業経営戦略 ～経営指標と目標達成に向けた取組の進捗状況～ （PDF 633 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > 岐阜市上下水道事業経営審議会（旧・岐阜市公営企業経営審議会） > 令和5年度の審議状況
してコスト意識と高い意欲を持って時代の変化に対 応できる職員を育成するため、職場研修や現場指導などを組合せ、取組を実施します。今 まで経験を通して培った高度…
2023年12月1日
資料3 ごみ減量・資源化指針アクションプラン報告書 （PDF 1.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和5年度 岐阜市環境審議会
いながら、市民の参加意欲を高めるよう「雑がみ集めてグランプリ」の 見直しを検討します。 ■今後のスケジュール 作戦内容 R4 R5 R6 …
2024年2月19日
令和5年度 第2回岐阜市住民自治推進審議会 会議録 （PDF 451.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市住民自治推進審議会
るものはもらおうと。気概があってもお金がなくて、従 来の制度に乗っかるということでは、いかにも市役所は何もしていないことになる。交 付金を受けた方が有利にな…
2024年3月6日
資料8たぶんかアクションプラン～2023～ （PDF 300.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
提供 し、学習する意欲の向上を図ります。 ※公益財団法人岐阜市国際交流協会主催事業 7月 2月 国際課 （公益財団法人 岐阜市国際交流協会） 日…
2022年11月16日
資料2 （PDF 670.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > 岐阜市上下水道事業経営審議会（旧・岐阜市公営企業経営審議会） > 令和4年度の審議状況
してコスト意識と高い意欲を持って時代の変化に対 応できる職員を育成するため、職場研修や現場指導などを組合せ、取組を実施します。今 まで経験を通して培った高度…
2022年12月7日
資料4 岐阜市男女共同参画概要版 （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
別に関わらず、本人の意欲と能力に応じた登用を推進します。 !"#$; ]^_k<5lm78nopq’_Er.st"uv ‰ºæUıł9æ5+^,‰ø#ł…
2022年12月7日
資料4 ごみ減量・資源化指針アクションプラン（点検結果書） （PDF 2.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和4年度 岐阜市環境審議会
示すと、分別する側のモチベーションも上がるのではな いか。 ・リターナブル製品の利用促進について、以前と比べて踏み込んだ取り組みが無いのではないか。 …
2022年12月7日
第1回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録（概要版） （PDF 385.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
、市が頑張れば、 やる気を出せば、達成できる数値だというふうに考えます。これがずっと目指すような 状況が続いているかなと思いますが、事務局、各課としても年間…
2022年12月7日
資料5 第3次岐阜市男女共同参画基本計画令和3年度実績（主な取組）及び令和4年度実施計画（主な取組） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
活躍するための自信と意欲の向上を図る研修を開催した。 参加人数：7人 「女性職員キャリアデザイン研修」：中堅職員を対象に、自分らしく活躍するためのスキル…
2022年12月7日
資料6 基本計画の策定について （PDF 615.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
らの未来を選択でき、意欲をもって輝けるまち 岐阜市男女共同参画推進条例 根拠：第5条第1項及び第10条第1項 男女共同参画推進本部 (推進本部長…
2022年12月7日
資料3 第3次岐阜市男女共同参画基本計画 ぎふし未来スケッチ4.（改定版）（案） （PDF 3.7M pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
らの未来を選択でき、意欲を持って輝けるまち～ （素 案） …
