市民が互いの文化や価値観を認め合 い、ともに多様性に富んだ活気のある 地域社会の構築を目指します。 取り組みを進めるにあたっては、地 域コミュニティ…
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2024年8月1日
資料3「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」骨子（案） （PD pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2024年8月1日
資料6 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）令和5年度実績（主な取組）と令和6年度実施計画（主 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
男らしさ・女らしさの価値観アップデート 講 師：株式会社TIEWA 代表取締役 合田 文氏 参加者：41人 【男女共同参画啓発誌（中学生向け）の作成 …
2025年3月26日
資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」概要版（案） （ pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
人市民が互いの文化や価値観を認め合い、ともに多様性に富んだ活気のある地域社会を 構築することを目指して取組を進めてまいります。 多言語や「やさしい日…
2025年1月7日
資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」概要版（案） （ pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
人市民が互いの文化や価値観を認め合い、ともに多様性に富んだ活気のある地域社会を 構築することを目指して取組を進めてまいります。 多言語や「やさしい日…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ョン 7 多様な価値観の中で働くことで、経 営者、社員がお互いに自己を見つ めるきっかけになる。 国籍にもよるがやさしい 真面目に取り組んでいる姿が…
2023年8月23日
資料4 第3次岐阜市男女共同参画基本計画令和4年度実績（主な取組）及び令和5年度実施計画（主な取組） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
男らしさ・女らしさの価値観アップデート 講 師 合田 文 氏 開催日 令和5年6月24日（土） 【女性に対するあらゆる暴力の根絶と環境づくり】 【男…
2022年9月16日
資料1-3 岐阜市環境基本計画（第1～3部）（案） （PDF 1.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和4年度 岐阜市環境審議会
のエネルギーに関する価値観に大きな変化をもたらしました。 また、平成 27 年には、国連において「持続可能な開発サミット」が開催され、「持続可能な開 発の…
2022年12月7日
資料1-1 岐阜市環境基本計画（素案） （PDF 6.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和4年度 岐阜市環境審議会
のエネルギーに関する価値観に大きな変化をもたらしました。 また、平成 27 年には、国連において「持続可能な開発サミット」が開催され、「持続可能な開 発の…
2025年3月22日
議事概要 （PDF 321.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立図書館協議会
就く までの経緯も価値観も異なるだろう。これは業務遂行の上で永遠の追いかけっこ だと思っている。企業も多様な企業理念があり、地域社会への貢献とは言っても …
2023年2月27日
資料1-2_岐阜市環境基本計画(案) （PDF 5.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和4年度 岐阜市環境審議会
のエネルギーに関する価値観に大きな変化をもたらしました。 また、世界に目を向けると、平成 27 年に、国連において「持続可能な開発サミット」が開催さ れ、…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ーション 7 多様な価値観の中で働くことで、経営者、社員がお互いに自己を見つめるきっかけになる。 国籍にもよるがやさしい 真面目に取り組んでいる姿が他の職員の刺…
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
民が互 いの文化や価値観を認め合い、ともに多様性に富んだ活気のある地域社会を構築する ことを目指して取組を進めてまいります。 第３章 計画の基本…
2025年3月25日
行政と民間の役割分担のあり方について （PDF 25.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議
の 向 上 や 価 値 観 の 多 様 化 に よ り 、 行 政 や 企 業 だ け で は 対 応 す る こ と が 困 難 な 地 域の身 近な …
2023年8月23日
資料3－2 第3次岐阜市男女共同参画基本計画進捗状況（令和5年度事業計画） （PDF 973.4KB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
を実 践し、自分の価値観を整理しながら理想のライフプランを支援する。 演 題 『わたし』を後回しにしない！ 生きづらさをほぐすセミナー …
2025年2月14日
資料1 岐阜市公立大学法人中期計画（案） （PDF 330.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
を図り、多様な個性や価値観を 尊重し、性別、国籍、年齢、障がい、疾患、経歴等の事由によって差別されず、広く大学 の活動に参画する機会を保障し、各人が持てる能…
2023年11月22日
審議概要 （PDF 200.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > みんなの森 ぎふメディアコスモス運営委員会
が構築してきた人格や価値観（オ ープンである、実験的であること等）を岐阜市の市民協働政策に広げていくことだと思う。
2024年8月1日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 3.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
国籍、言語等、文化や価値観の異なる人々がその多様性 を相互に理解し、外国人市民が、生活者として、また、まちづくりの担い手として活躍できるよう必 要な施策を行…
2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
民が互 いの文化や価値観を認め合い、ともに多様性に富んだ活気のある地域社会を構築する ことを目指して取組を進めてまいります。 第３章 計画の基本…
2024年3月22日
議事概要 （PDF 204.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立図書館協議会
るような形になると、価値観の違いによる問題なども発生するため、自 治体がどこまでサービスを広げるかという部分については、十分議論を重ねて取 り組みを行ってい…
2025年2月14日
資料2 中期目標・中期計画（案）対照表 （PDF 450.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
り、多様 な個性や価値観を尊重し、性別、国籍、年齢、障がい、疾患、経歴等の 事由によって差別されず、広く大学の活動に参画する機会を保障し、各 人が持てる能…
